崗位職責(zé):
1、全面負(fù)責(zé)企業(yè)質(zhì)量管理工作。建立和完善企業(yè)質(zhì)量管理體系,并確保質(zhì)量管理體系正常運(yùn)行,使企業(yè)質(zhì)量管理水平得到持續(xù)提升;
2、根據(jù)公司質(zhì)量工作方針及有關(guān)法律、法規(guī),組織制定企業(yè)年度質(zhì)量工作目標(biāo)及計(jì)劃,并負(fù)責(zé)分解、細(xì)化,督促下級(jí)部門的實(shí)施,保證各項(xiàng)任務(wù)的完成;
3、負(fù)責(zé)建立、監(jiān)督和持續(xù)改進(jìn)公司產(chǎn)品質(zhì)量管理體系,確定質(zhì)量系統(tǒng)的工作目標(biāo),
4、組織對(duì)供應(yīng)商及原料、不合格品處理、質(zhì)量系統(tǒng)改進(jìn)等的質(zhì)量評(píng)審會(huì)議,擬制質(zhì)量評(píng)審報(bào)告,推動(dòng)相關(guān)部門對(duì)評(píng)審不合格項(xiàng)的改進(jìn)工作,促進(jìn)質(zhì)量管理水平的提高;
5、組織企業(yè)不同產(chǎn)品認(rèn)證及其他體系的相關(guān)認(rèn)證、政府的許可發(fā)放、現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督等所有質(zhì)量方面的檢查,落實(shí)內(nèi)外部審計(jì)工作,以確保企業(yè)的各項(xiàng)制度和措施滿足體系管理的要求,保證產(chǎn)品質(zhì)量;
6、依據(jù)質(zhì)量工作計(jì)劃,策劃質(zhì)量管理活動(dòng);組織編制質(zhì)量管理培訓(xùn)教材,落實(shí)各種形式的質(zhì)量培訓(xùn),促進(jìn)質(zhì)量意識(shí)的貫徹與質(zhì)量文化的形成;
7、通過加強(qiáng)各部門體系、人才隊(duì)伍建設(shè)及內(nèi)外關(guān)系、資源的協(xié)調(diào),保證企業(yè)質(zhì)量目標(biāo)高效完成,促進(jìn)企業(yè)總體經(jīng)營目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。分管質(zhì)量保證部(QA、RA)和質(zhì)檢中心(QC)。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī),網(wǎng)絡(luò)產(chǎn)品、通信等相關(guān)專業(yè),熟悉計(jì)算機(jī)、網(wǎng)絡(luò)產(chǎn)品等行業(yè)的相關(guān)質(zhì)量體系尤佳
2、5年以上ICT行業(yè)或3C類電子類產(chǎn)品質(zhì)量管理經(jīng)驗(yàn),3年以上的質(zhì)量部門管理經(jīng)驗(yàn),具有改善項(xiàng)目推進(jìn)的案例與經(jīng)驗(yàn)尤佳
3、精通ISO9001等質(zhì)量管理體系知識(shí)及品質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)建立,監(jiān)控管理及品質(zhì)復(fù)雜問題分析與解決對(duì)策
4、熟練掌握應(yīng)用質(zhì)量五大工具(SPC、MSA、FMEA、APQP、PPAP)、QC七大手法等質(zhì)量工具,有全面質(zhì)量管理能力
5、具備6sigma黑帶證書、PMP項(xiàng)目管理員資質(zhì)證書者優(yōu)先