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工作職責 1、負責供應鏈平臺線上分銷用戶群體的運營，對線上分銷用戶活躍度和轉(zhuǎn)化結果負責，包括但不限于家具設計師，小程序分銷商、公眾號/KOL供應鏈合作，快團團團長、社群團購主、社交電商、淘客、線下店主、代購等人群 2、根據(jù)平臺GMV目標，制定、執(zhí)行，優(yōu)化線上分銷用戶的運營策略和流程，對用戶進行分層運營。 3、定期進行運營數(shù)據(jù)分析，制定改進措施，開展針對性培訓，持續(xù)優(yōu)化轉(zhuǎn)化流程和溝通話術標準操作程序（SOP）； 4、參與制定用戶成長體系。策劃和執(zhí)行相關活動，包括但不限于政策解讀、案例分析，活動邀約等工作，確保線上分銷用戶高質(zhì)量活躍； 5、設計并執(zhí)行各種社群運營的互動與轉(zhuǎn)化方式，包括但不限于電話、線上會議、社群活動、微信溝通等。 任職要求 1.　3年左右線上分銷用戶運營經(jīng)驗，熟悉家具行業(yè)線上分銷用戶運營者優(yōu)先，有美妝日化或快消品或奢侈品行業(yè)線上分銷用戶運營經(jīng)驗者優(yōu)先 2. 熟悉社群運營和社群裂變。熟悉付費推廣渠道并能驗證新用戶質(zhì)量，熟悉線上分銷用戶運營全流程（拉新-留存-活躍-轉(zhuǎn)化）， 3.　數(shù)據(jù)敏感，能通過數(shù)據(jù)分析優(yōu)化社群運營及用戶轉(zhuǎn)化路徑，并拿到過結果。 4.　專科及以上學歷，抗壓能力強，適應多線程任務處理。