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1、 負(fù)責(zé)教授英語課程；
2、 參加教研，進(jìn)行磨課，為課程做好充分準(zhǔn)備；
3、 定期與家長溝通學(xué)生上課情況，做好家校溝通；
任職要求：
1、 統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，英語相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2、 有相關(guān)授課經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
上班時(shí)間：周三至周五坐班教研（早九晚六），周一周二休息，周末按照課表上課
薪資福利待遇：
1. 無責(zé)底薪+課酬費(fèi)+獎(jiǎng)金=新老師第一年平均年薪10-16萬，之后薪資穩(wěn)定漲幅，團(tuán)隊(duì)明星教師年薪平均20-25萬；
2. 享受帶薪假期+境內(nèi)外旅游+員工定期體檢；
3. 五險(xiǎn)一金；
4. 生日禮金+豐富的節(jié)日活動(dòng)+節(jié)日禮金+多樣的節(jié)日禮物；
5. 豐富的團(tuán)隊(duì)活動(dòng)，輕松愉快的團(tuán)隊(duì)氛圍；
6. 完善的培訓(xùn)機(jī)制和發(fā)展計(jì)劃+公平公正完全透明化的晉升制度，讓您的職場競爭力飛速提升，超越同齡人（我們的管理層都是從內(nèi)部晉升的喲）；
職業(yè)培訓(xùn)：
完善的培訓(xùn)體系（崗前1對1導(dǎo)師磨課；部門、學(xué)校、區(qū)域新教師培訓(xùn)）+輔導(dǎo)培訓(xùn)+拓展訓(xùn)練等；
晉升通道：
1. 教師線路：初級老師－中級老師－高級老師－特級老師－校內(nèi)培訓(xùn)師－集團(tuán)培訓(xùn)師／集團(tuán)演講師
2. 管理線路：老師－三級管理－二級管理－部門總監(jiān)－分校校長