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一、關(guān)于浙江新東方
?新東方教育科技集團(tuán)由1993年成立的北京新東方學(xué)校發(fā)展壯大而來。從教育領(lǐng)域出發(fā)，經(jīng)過30年創(chuàng)新發(fā)展，集團(tuán)業(yè)務(wù)目前已涵蓋教育服務(wù)、生活服務(wù)、文旅服務(wù)三大領(lǐng)域。
?浙江新東方由杭州、寧波、紹興和溫州四所學(xué)校構(gòu)成。在教育服務(wù)領(lǐng)域，浙江學(xué)校構(gòu)建了面向中小學(xué)生的素質(zhì)素養(yǎng)教育體系和產(chǎn)品體系。我們始終將提升學(xué)生終身競(jìng)爭(zhēng)力作為使命！

二、東北大學(xué)專屬校招崗位
①杭州/紹興高中班課教師（工作地點(diǎn)：杭州、紹興市內(nèi)30+校區(qū)可選）
東北大學(xué)學(xué)子專屬薪資待遇：首年15-35萬，入職前6個(gè)月保底月薪為1.2萬元/月，每年2次調(diào)薪機(jī)會(huì)
工作內(nèi)容：高中數(shù)學(xué)/物理/化學(xué)/英語任選一門，教授20人及以上班型，參與教研、更新教材、教師培訓(xùn)等工作。
②杭州中學(xué)學(xué)習(xí)機(jī)主講教師（工作地點(diǎn)：杭州市內(nèi)30+校區(qū)可選）
東北大學(xué)子專屬薪資待遇：首年18-35萬，入職前6個(gè)月保底月薪為1萬元/月，每年2次調(diào)薪機(jī)會(huì)
工作內(nèi)容：中學(xué)思維/科創(chuàng)/雙語/人文任選一門進(jìn)行課程錄制和答疑工作；使用學(xué)習(xí)機(jī)輔助教學(xué)，完成批改等工作，參與教研、更新教材、教師培訓(xùn)等工作。

三、宣講行程
線下宣講時(shí)間：10月21日（周四）14:00
線下宣講地點(diǎn)：東北大學(xué)南湖校區(qū)大成教學(xué)館213
面試安排：杭州/紹興高中班課教師和杭州中學(xué)學(xué)習(xí)機(jī)托管教師崗位可簡(jiǎn)歷免篩，現(xiàn)場(chǎng)直接面試。無需試講，僅需5-8分鐘面談。

四、招聘流程
簡(jiǎn)歷初篩→現(xiàn)場(chǎng)初試→測(cè)評(píng)→超能培訓(xùn)（線下）→結(jié)營考核→最終錄用
注：線下培訓(xùn)滾動(dòng)開營，隨約隨培，詳情可咨詢HR老師。

五、晉升體系
明星培訓(xùn)師帶教和健全培養(yǎng)體系雙重BUFF加持！管理和專業(yè)雙晉升通道任你選
①教師序列-教學(xué)線：教師→中級(jí)教師→高級(jí)教師→特級(jí)教師；
②教師序列-培訓(xùn)線：教師→部門培訓(xùn)師→校級(jí)培訓(xùn)師→集團(tuán)培訓(xùn)師；
③教師序列-研發(fā)線：教師→產(chǎn)品研發(fā)師→資深產(chǎn)品研發(fā)師→首席產(chǎn)品研發(fā)師；
④行政管理序列：專員/高級(jí)專員→主管/高級(jí)主管→經(jīng)理/高級(jí)經(jīng)理→總監(jiān)/副總監(jiān)→校長(zhǎng)。

六、福利&保障體系
①企業(yè)文化保障
大咖培訓(xùn)營：面試階段，浙江新東方明星培訓(xùn)師帶教，3天免費(fèi)培訓(xùn)營，為你揭秘教師行業(yè)；
薪酬保護(hù)卡：入職本簡(jiǎn)章中崗位的東北大學(xué)學(xué)子，可享6個(gè)月×最高1.2萬元/月保護(hù)薪資，保護(hù)；
帶薪專業(yè)培訓(xùn)：浙江新東方為新教師提供專業(yè)完善的崗前培訓(xùn)，并有線下磨課補(bǔ)貼助力；
扁平有活力團(tuán)隊(duì)：在職員工以90和00后為主，同事間平等對(duì)話，互稱“老師”；
深度激發(fā)潛能：完備的培訓(xùn)團(tuán)隊(duì)與教研體系，助你看的更遠(yuǎn)，行的更快；
豐富學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)：通用技能培訓(xùn)、教學(xué)技能培訓(xùn)、管理者培訓(xùn)、行業(yè)大會(huì)學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)等，為你的成長(zhǎng)保駕護(hù)航~
②福利體系
六險(xiǎn)一金：社會(huì)保險(xiǎn)+商業(yè)保險(xiǎn)+住房公積金；
健康體檢：免費(fèi)體檢套餐+專家一對(duì)一解讀體檢報(bào)告；
午餐補(bǔ)貼：根據(jù)出勤情況，與員工當(dāng)月工資合并發(fā)放；
食宿優(yōu)惠：持員工卡，享合作商家食宿員工折扣；
員工旅游：國內(nèi)外十余條旅游線路可供自由選擇，公司根據(jù)司齡進(jìn)行補(bǔ)貼；
紀(jì)念禮金：重大節(jié)日/生日/結(jié)婚/生育禮金；
游學(xué)領(lǐng)隊(duì)：?jiǎn)T工可擔(dān)任游學(xué)領(lǐng)隊(duì)，游歷國內(nèi)名勝景點(diǎn)；
帶薪年假：國家規(guī)定的年假基礎(chǔ)上，根據(jù)司齡額外增加5-10天；
報(bào)班優(yōu)惠：教職員工本人/子女/親友共享。