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崗位職責(zé)： 1.完成負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)常規(guī)案件的非訴清收、訴訟清收、執(zhí)行清收，確保具體負(fù)責(zé)的案件合法有度推進(jìn)； 2.主導(dǎo)執(zhí)行異議、執(zhí)行異議之訴、再審等訴訟案件、重大疑難案件的辦理，出具應(yīng)對(duì)策略和法律指導(dǎo)意見； 3.主導(dǎo)刑事案件、法人案件的具體辦理； 4.開展執(zhí)行案件中人員信息、財(cái)產(chǎn)信息、權(quán)屬信息等調(diào)查取證工作，為案件分類分級(jí)、精準(zhǔn)執(zhí)行做好證據(jù)支撐； 5.主導(dǎo)案件走訪、懸賞公告、專項(xiàng)執(zhí)行、和解約談等外出執(zhí)行工作； 6.具備一定的管理能力，能夠帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)辦理案件； 7.負(fù)責(zé)完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作事項(xiàng)。 任職要求： 1.本科及以上學(xué)歷，法學(xué)相關(guān)專業(yè)，持有法律職業(yè)資格證； 2.具有3年及以上工作經(jīng)驗(yàn)，從事法律相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉辦案流程，具有法院工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先； 3.具備企業(yè)管理、財(cái)務(wù)等綜合知識(shí)和管理經(jīng)驗(yàn)，熟練掌握公司法、民法典等法律知識(shí)，具有較強(qiáng)的邏輯思維能力、溝通能力、分析及應(yīng)變能力和文字功底。