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中科人才——科技人才的專業(yè)化服務(wù)機構(gòu) 崗位職責(zé)： 1、協(xié)助制定年度培訓(xùn)工作計劃，起草培訓(xùn)通知等相關(guān)文件，協(xié)助完成簽批、印刷和發(fā)文流程，制作電子版通知并通過郵件和電話進(jìn)行招生宣傳； 2、開展各類招聘會的招商活動，聯(lián)系具有人才招聘需求的單位，協(xié)調(diào)展位設(shè)計、布置、海報制作等相關(guān)事宜，參與招聘會現(xiàn)場的會務(wù)工作； 3、受理參加培訓(xùn)人員報名、費用及培訓(xùn)材料整理、進(jìn)行電話與郵件答疑； 4、組織培訓(xùn)的實施工作，評估培訓(xùn)效果； 5、參與培訓(xùn)需求調(diào)研并進(jìn)行統(tǒng)計分析、撰寫調(diào)研報告； 6、協(xié)助培訓(xùn)講師的甄選與邀請工作； 7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 任職要求： 1、大學(xué)?？埔陨蠈W(xué)歷，統(tǒng)招院校畢業(yè)； 2、人力資源、行政管理、市場營銷等文科專業(yè)或理工類專業(yè)； 3、具有較強的語言表達(dá)能力和溝通協(xié)調(diào)能力，寫作能力強，形象氣質(zhì)佳； 4、熟練使用Word、Excel、PowerPoint等Office辦公軟件； 5、踏實穩(wěn)重、積極努力，具有較好的親和力和團隊合作意識； 6、勤奮刻苦，能承受一定的業(yè)績壓力。 此外，我們還提供： 1、有關(guān)人力資源、職場禮儀、企業(yè)管理、辦公軟件應(yīng)用等各種內(nèi)部培訓(xùn)，以及儲備干部培養(yǎng)機制，培育精通人力資源管理各項政策、各大模塊的專業(yè)性人才； 2、不論學(xué)歷、年齡、工齡，以工作表現(xiàn)為依據(jù)的晉升和調(diào)崗機會； 3、郊游、運動會、歌唱、攝影、征文、演講比賽以及新年聯(lián)歡會等豐富多彩的員工活動，讓你盡情展示工作之外的各種愛好、各類專長。 “中科人才”，期待你的加入！ 讓我們一同攜手，共謀現(xiàn)代人力資源管理服務(wù)的錦繡未來！