崗位職責(zé)
1. 以小型講座、一對一輔導(dǎo)、小組活動、家長會等形式,讓學(xué)生以及家長充分認識留學(xué)相關(guān)國家的教育情況、大學(xué)體系以及升學(xué)相關(guān)的各類信息;
2. 研究升學(xué)體系和教育制度,對具體學(xué)校的專業(yè)信息、大學(xué)排名、入學(xué)要求與申請程序等進行深入學(xué)習(xí)和了解,掌握與海外留學(xué)業(yè)務(wù)有關(guān)的各種知識,及時能夠?qū)⑿畔R總更新,并適時提供給學(xué)生和家長;
3. 通過各種溝通方式,對學(xué)生的綜合情況進行了解,從學(xué)生自身特點出發(fā),挖掘?qū)W生各方面的潛力、參與或負責(zé)為學(xué)生提供個性化升學(xué)規(guī)劃,為學(xué)生在升學(xué)本身和未來發(fā)展提供優(yōu)質(zhì)建議;
4. 升學(xué)服務(wù)過程中,把控學(xué)生的申請進度,各階段文書材料、課內(nèi)外活動進展、學(xué)術(shù)表現(xiàn)情況以及相關(guān)課程產(chǎn)出等;
5. 積極獲取留學(xué)領(lǐng)域相關(guān)市場信息,拓展各類院校和服務(wù)機構(gòu)渠道資源,并將多方信息有機整合,有效的推進升學(xué)工作進展,同時為司服務(wù)體系給出合理優(yōu)化建議,促進個人與企業(yè)共同成長。
任職要求
1. 本科及以上學(xué)歷,教育學(xué)專業(yè)和留學(xué)背景者優(yōu)先;
2. 有升學(xué)相關(guān)背景,擁有扎實的相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
3. 積極的工作態(tài)度、為人踏實穩(wěn)重、能夠吃苦耐勞;
4. 較強的溝通能力、執(zhí)行能力、抗壓能力以及良好的責(zé)任意識;
5. 能夠熟練的運用英文,具備優(yōu)秀的聽說讀寫技能,并且適應(yīng)英文的工作環(huán)境;
6. 可以熟練使用office軟件,具備較強的數(shù)據(jù)與文字處理能力,有較好的歸納總結(jié)意識。
職位福利:五險一金、績效獎金、餐補、帶薪年假、補充醫(yī)療保險、定期體檢、節(jié)日福利