職位描述:
1.負責組織起草集團年度工作報告,研究部署重點工作任務,組織編制子企業(yè)年度經營計劃、總部職能部門工作計劃,審核計劃指標調整方案,并督導實施;
2.負責跟蹤、檢查、分析子企業(yè)經營計劃、集團總部職能部門工作計劃的進展情況,并視具體情況提出調整建議;
3.負責組織周、月、季度經營分析會,并根據會議結論跟進重點事項,對重點事項的進度提出預警、調整等合理化建議;負責協(xié)同財務部門完成經營業(yè)績報表體系,滿足公司管理需求;
4.負責擬訂與部門職責相關的管理制度、管理流程;負責集團基礎性制度、管理流程、規(guī)范文檔的擬定、修訂、廢止和管理;
5.完成領導交辦的其它工作任務。
職位要求:
1.本科及以上學歷,具有3年以上新能源行業(yè)經營計劃管理經驗;
2.良好的溝通協(xié)作能力,注重團隊合作,能夠積極主動的工作;
3.具備周密的邏輯能力、較強的文案、報告編撰匯報能力及演講能力;
4.具有較強的學習能力與創(chuàng)新思維,有全局觀,客觀公正,獨立思考與見解。