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更新于 11月21日

鐵路保護(hù)督察Ⅱ(J10266)

6000-8000元
  • 深圳龍華區(qū)
  • 3-5年
  • 大專
  • 全職
  • 招1人

雇員點(diǎn)評(píng)標(biāo)簽

  • 同事很nice
  • 工作環(huán)境好
  • 氛圍活躍
  • 交通便利
  • 團(tuán)隊(duì)執(zhí)行強(qiáng)
  • 免費(fèi)班車
  • 人際關(guān)系好
  • 管理人性化

職位描述

工作職責(zé)
1、制定、檢討、更新鐵路保護(hù)程序和工作指引,認(rèn)真貫徹國(guó)家和鐵道部的有關(guān)鐵路保護(hù)的方針政策、法規(guī)和規(guī)定,結(jié)合深圳市地鐵運(yùn)營(yíng)建設(shè)相關(guān)管理辦法,草擬或制(修)訂本公司有關(guān)鐵路保護(hù)工作指引和標(biāo)準(zhǔn),訂立實(shí)施細(xì)則和外來(lái)工程處理程序。定期檢討,適時(shí)修訂。
2、協(xié)助鐵路保護(hù)工程師處理外來(lái)工程。
2.1 督促外來(lái)工程項(xiàng)目業(yè)主提交項(xiàng)目請(qǐng)審文件,負(fù)責(zé)請(qǐng)審項(xiàng)目的審查,組織技術(shù)協(xié)調(diào)。
2.2 協(xié)助鐵路保護(hù)工程師對(duì)請(qǐng)審項(xiàng)目實(shí)施監(jiān)控。審查監(jiān)測(cè)方案和監(jiān)測(cè)單位,監(jiān)督項(xiàng)目業(yè)主落實(shí)監(jiān)測(cè)方案、按規(guī)定的頻度提交階段性監(jiān)測(cè)數(shù)據(jù)及分析結(jié)論,復(fù)核分析評(píng)估監(jiān)測(cè)結(jié)果,必要時(shí)及時(shí)發(fā)出整改通知。
2.3 對(duì)鐵路保護(hù)區(qū)進(jìn)行既定周期性線路巡檢,釆取重點(diǎn)巡檢和日常巡檢相結(jié)合的方法,及時(shí)制止未經(jīng)請(qǐng)審的建設(shè)項(xiàng)目,向上級(jí)及有關(guān)人員報(bào)告,進(jìn)行跟蹤,本部門不能解決的,及時(shí)向政府有關(guān)職能部門報(bào)告處理。完成巡檢報(bào)告,歸檔呈報(bào)。
2.4 協(xié)助鐵路保護(hù)工程師按公司應(yīng)急救援工作程序?qū)ν话l(fā)事件進(jìn)行處理。報(bào)告港鐵公司運(yùn)營(yíng)、設(shè)計(jì)和安質(zhì)環(huán)等部門,趕赴現(xiàn)場(chǎng),控制事態(tài)發(fā)展,配合事故調(diào)查小組進(jìn)行事故調(diào)查,記錄(包括影視記錄)鐵路設(shè)施受損范圍和損失情況,分析事故發(fā)生原因與責(zé)任,提出處理意見,由事故責(zé)任者直接或委托第三方實(shí)施經(jīng)港鐵公司同意的事故糾正、修復(fù)方案;協(xié)助相關(guān)部門向事故責(zé)任者索賠;落實(shí)相關(guān)資料的歸檔工作。
3、與政府相關(guān)部門、其他企事業(yè)單位和龍華線設(shè)計(jì)單位溝通協(xié)調(diào),聯(lián)系港鐵公司設(shè)計(jì)管理部,對(duì)外來(lái)工程項(xiàng)目進(jìn)行審查、監(jiān)控,確保鐵路運(yùn)營(yíng)安全、可靠,公司利益不被侵害。
4、團(tuán)結(jié)協(xié)作,完成巡檢和現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督工作,對(duì)異常情況及時(shí)發(fā)現(xiàn)和制止、上報(bào),提出跟進(jìn)建議。
5、為有關(guān)鐵路保護(hù)的委外合同提供工程說(shuō)明草案、可行性意見和建議,協(xié)調(diào)港鐵公司內(nèi)部相關(guān)部門及承包商,作為項(xiàng)目主體對(duì)委外項(xiàng)目的實(shí)施進(jìn)行全程監(jiān)控和管理。
6、定期參加執(zhí)行工作所需的各種培訓(xùn),并考取相關(guān)資格,對(duì)過(guò)期和即將到期的資格進(jìn)行重新報(bào)考,以期提高員工的技能水平。對(duì)承包商人員的資格進(jìn)行審查,定期安排組織承包商工作人員進(jìn)行安全業(yè)務(wù)考核。
7、協(xié)助鐵路保護(hù)工程師制定鐵路保護(hù)組每年度的財(cái)務(wù)預(yù)算,合理及有效地控制支出。編制鐵路保護(hù)工作所需儀器、工具的需求計(jì)劃,按港鐵公司內(nèi)部程序完成采購(gòu)任務(wù)。妥善管理固定資產(chǎn),定期更新固定資產(chǎn)表。
8、協(xié)助召開鐵路保護(hù)組工作會(huì)議,舉辦鐵路保護(hù)經(jīng)驗(yàn)交流和分享會(huì),加強(qiáng)與香港總部同事、其他地鐵公司同行的聯(lián)系和溝通,互通有無(wú),增強(qiáng)技能。
9、從鐵路保護(hù)的角度出發(fā),在項(xiàng)目建議書階段對(duì)新建、改建的鐵路項(xiàng)目提出科學(xué)、合理的意見和建議,盡量避免可能的接口施工,最大限度降低龍華線運(yùn)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)。
10、按時(shí)完成上級(jí)交辦的其他任務(wù)。
任職資格
1、從事相關(guān)工作3年以上,大?;蛘咭陨蠈W(xué)歷,土木、巖土、建筑、鐵道、工程測(cè)量等相關(guān)專業(yè);條件優(yōu)異者可適當(dāng)放寬學(xué)歷及工作經(jīng)驗(yàn)要求。
2、熟悉大型土木工程和房建工程的施工,熟練掌握相關(guān)辦公軟件和CAD等專業(yè)工程軟件,對(duì)鐵路項(xiàng)目建設(shè)和運(yùn)營(yíng)有豐富認(rèn)知,
3、從事過(guò)專業(yè)測(cè)量工作,能熟練操作測(cè)量?jī)x器,完成有關(guān)內(nèi)業(yè)工作;
4、辦事沉穩(wěn)、細(xì)致,思維活躍,具備創(chuàng)新精神和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力;
5、較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和責(zé)任心,能自我激勵(lì),具備較強(qiáng)的獨(dú)立處理事務(wù)的能力。

工作地點(diǎn)

深圳龍華區(qū)大浪街道和平路1000號(hào)

職位發(fā)布者

MTR/HR

剛剛活躍
立即溝通
公司Logo港鐵軌道交通(深圳)有限公司
深圳軌道交通建設(shè)期待著您的參與。港鐵被公認(rèn)為全球最優(yōu)秀的鐵路系統(tǒng)之一,以其安全、可靠程度與卓越服務(wù)見稱;其前身為香港地鐵公司,成立于一九七五年。2007年12月2日,香港地鐵公司與九廣鐵路公司合并,正式??名為香港鐵路有限公司(港鐵公司),成為全港首批的軌道交通運(yùn)營(yíng)商。公司植根香港,邁向國(guó)際,不斷拓展內(nèi)地及國(guó)際業(yè)務(wù),于2004年在深圳成立港鐵軌道交通(深圳)有限公司,開展深圳市軌道交通4號(hào)線二期的工程設(shè)計(jì)、建筑以及開通后的車務(wù)運(yùn)營(yíng)管理工作。港鐵軌道交通(深圳)有限公司秉承港鐵公司一向以人為本的文化,積極提升員工領(lǐng)導(dǎo)才能,推動(dòng)員工多技能發(fā)展,為員工提供豐富的培訓(xùn)和廣闊的成長(zhǎng)空間。為配合公司業(yè)務(wù)發(fā)展,現(xiàn)誠(chéng)聘職位。各職位應(yīng)聘者需具備良好的溝通及人際技巧,良好的中、英文書寫及會(huì)話水平,具城市軌道交通或鐵路工程相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。有意者請(qǐng)將履歷(說(shuō)明要求待遇)、近期免冠相片郵寄或電郵到本公司,并注明應(yīng)聘職位及編號(hào)。(來(lái)人恕不接待)港鐵軌道交通(深圳)有限公司地址:深圳市寶安區(qū)和平路1000號(hào)港鐵(深圳)總部大廈人事行政部郵政編號(hào):518109電子郵箱:recruit-sz@mtr.com.cn溫馨提示:近日以來(lái),發(fā)現(xiàn)有假冒我公司人事部門工作人員,以安排面試的名義,通知求職者到我公司參加面試的事件發(fā)生,請(qǐng)各位求職者小心上當(dāng)受騙。注意事項(xiàng):1、我公司人事部門同事,在通知面試時(shí)的地點(diǎn)為公司地址,非其它任何未經(jīng)公司發(fā)布的地址。2、我公司聯(lián)系電話為2927開頭,絕對(duì)不會(huì)使用手機(jī)等非固定聯(lián)絡(luò)工具。3、我公司從不需要求職者交納任何費(fèi)用。4、請(qǐng)各位求職者詳細(xì)瀏覽公司網(wǎng)站,www.mtrsz.com.cn.避免造成不必要的損失。
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