崗位職責(zé):
1.落實隊伍建設(shè)方案,策劃實施企劃活動,開展新人招募、培訓(xùn)、育成與日常管理工作;
2.負(fù)責(zé)銷售人員日常行為管理,落實相關(guān)合規(guī)管理工作;
3.督促職場專業(yè)化、標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),推進(jìn)基礎(chǔ)管理工作;
4.組織開展客戶開拓與經(jīng)營活動及產(chǎn)品訓(xùn)練,推動業(yè)務(wù)目標(biāo)達(dá)成。
任職要求:
1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷;
2.1年及以上工作經(jīng)驗;
3.對保險行業(yè)及銷售管理有較強(qiáng)的興趣,具備強(qiáng)烈的責(zé)任心和良好的職業(yè)操守;
4.抗壓能力和溝通能力突出者優(yōu)先;
5.具有大型企業(yè)工作經(jīng)驗者或保險行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
6.對具有壽險同業(yè)經(jīng)驗或培訓(xùn)經(jīng)驗的人員可適當(dāng)放寬學(xué)歷條件。