崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)各類銷售指標(biāo)的月度、季度、年度統(tǒng)計(jì)報(bào)表和報(bào)告的制作、編寫,并隨時(shí)答復(fù)領(lǐng)導(dǎo)對銷售動(dòng)態(tài)情況的詢問;
2、銷售支持:需要支持的商務(wù)流程、內(nèi)部對接等;老客維護(hù),協(xié)助銷售和客戶解決問題
3、負(fù)責(zé)管理當(dāng)?shù)劁N售人員的考勤以及經(jīng)行政管理工作;
4、負(fù)責(zé)銷售經(jīng)營數(shù)據(jù)分析,銷售提成和銷售績效數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì);
5、協(xié)助銷售領(lǐng)導(dǎo)對銷售人員的監(jiān)管、管理等。組織并參加銷售會(huì)議。
 崗位要求: 
1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷;統(tǒng)計(jì)學(xué)或數(shù)學(xué)專業(yè)優(yōu)先考慮; 
2、2年以上商務(wù)主管或銷售內(nèi)勤相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn); 
3、思維敏捷,頭腦靈活,協(xié)調(diào)溝通能力強(qiáng),; 
4、有保密意識,原則性強(qiáng);