職位描述:
1、根據公司整體的經營策略與市場定位,結合當地市場的實際情況,組織調研并制定、實施區(qū)域市場發(fā)展規(guī)劃及年度銷售計劃。
2、搭建符合企業(yè)文化與未來發(fā)展的銷售團隊,組織實施培訓,幫助實現業(yè)務人員綜合素質與銷售技能的提升。
3、開拓市場,挖掘目標用戶,建立并提升用戶開發(fā)、合作、維護的業(yè)務體系,不斷建立更多優(yōu)質用戶的合作,實現共贏、持續(xù)的目標。
4、負責太原分公司銷售團隊管理與市場開發(fā)工作,主要面向弱電智能化,線纜、綜合布線、視頻監(jiān)控、數據中心、樓宇智控領域,面向行業(yè)客戶。
5、完成公司交辦的其他事項。
職位要求:
1、10年以上銷售工作經歷,3年以上銷售團隊管理經驗,有相關弱電行業(yè)經驗者,涉及交通、文教衛(wèi)、金融、能源、樓宇智能化項目為主。
2、具有良好的職業(yè)素質,擁有企業(yè)發(fā)展大局觀,有較強的責任意識與以身作則的精神,具備一定的溝通、管理與商務能力,品質端正。
3、年齡在38周歲以下,有行業(yè)資源及客戶資源,或自身條件優(yōu)秀者可放寬條件。
薪資面議1.5萬-3萬
本崗位周日單休,國家法定節(jié)假日正常休息。