崗位職責(zé):
1.根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略,負(fù)責(zé)組織開展工業(yè)軟件與智能制造等前沿技術(shù)與關(guān)鍵技術(shù)研究,為公司未來發(fā)展儲備具有競爭優(yōu)勢的先進技術(shù)和產(chǎn)品,不斷提升公司核心競爭力;
2.負(fù)責(zé)組織并管理公司工業(yè)軟件與智能制造技術(shù)創(chuàng)新研究,開展前瞻、前沿、新型技術(shù)研究、驗證、適配及成果轉(zhuǎn)化;
3.積極對接上級單位及集團內(nèi)其他單位,申報工業(yè)軟件與智能制造相關(guān)科研課題,爭取科研經(jīng)費,組織開展科研工作,完成項目交付和驗收;
4.按照公司發(fā)展戰(zhàn)略,制定公司在工業(yè)軟件和智能制造領(lǐng)域總體技術(shù)規(guī)劃及其產(chǎn)品發(fā)展規(guī)劃,并開展技術(shù)攻關(guān)和產(chǎn)品研發(fā)項目論證和立項等工作;
5.根據(jù)公司產(chǎn)業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略和產(chǎn)品規(guī)劃,建設(shè)產(chǎn)品研發(fā)和開發(fā)體系,打造工業(yè)軟件和智能機器人核心產(chǎn)品;
6.負(fù)責(zé)部門團隊管理、內(nèi)外部工作溝通和協(xié)調(diào),負(fù)責(zé)部門人才培養(yǎng)及績效考核等管理工作。
任職要求:
1.學(xué)歷要求:理工科專業(yè)碩士研究生及以上學(xué)歷;
2.專業(yè)經(jīng)驗:12年以上本領(lǐng)域相關(guān)工作經(jīng)驗,7年以上本領(lǐng)域管理工作經(jīng)驗;對核工業(yè)有較為深刻的理解,尤其是核工業(yè)的研發(fā)設(shè)計、工程建造、運行生產(chǎn)等領(lǐng)域有相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗;對工業(yè)數(shù)字化有較深的理解,尤其是對工業(yè)軟件和智能機器人等領(lǐng)域的研發(fā)有豐富經(jīng)驗;
3.能力素質(zhì):具有較強的戰(zhàn)略思維能力、統(tǒng)籌規(guī)劃能力、全局意識;具有較強的團隊管理能力、培養(yǎng)指導(dǎo)下屬能力、激勵下屬能力、知人善用能力、監(jiān)督能力和決策能力;具有較強的書面表達能力、問題解決能力、組織協(xié)調(diào)能力、危機處理能力;具有較強的人機敏感性和保密安全意識,主動性強;
4.知識技能:具有工業(yè)軟件、智能制造、人工智能領(lǐng)域的專業(yè)知識以及相關(guān)領(lǐng)域的論文、專著及專利等成果;具備創(chuàng)新、系統(tǒng)分析、洞察和解決問題的能力,能夠把握行業(yè)技術(shù)發(fā)展趨勢和業(yè)務(wù)發(fā)展動向;對產(chǎn)品/業(yè)務(wù)/用戶有較強的意識和思考能力,具備把業(yè)務(wù)、產(chǎn)品規(guī)劃抽象為技術(shù)架構(gòu)的能力;
5.組織創(chuàng)新:具有創(chuàng)建或管理創(chuàng)新組織的能力,有聯(lián)合實驗室等研究機構(gòu)的管理經(jīng)驗;
6.行業(yè)影響力:在本領(lǐng)具有較為廣泛的影響力。