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崗位職責：
1.戰(zhàn)略規(guī)劃與執(zhí)行：依據(jù)公司整體戰(zhàn)略，擬定事業(yè)部的長期發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃與年度經(jīng)營計劃，并確保有效實施。密切關注行業(yè)動態(tài)、政策法規(guī)變化，及時調(diào)整事業(yè)部戰(zhàn)略方向，保持競爭優(yōu)勢。?
2.業(yè)務拓展與客戶關系管理：開拓相關市場，挖掘潛在業(yè)務機會，建立并維護與重要客戶的長期良好合作關系。負責重大項目的前期策劃、投標工作，組織團隊制定項目解決方案，提高中標率。跟進項目交付，確保項目按時、按質(zhì)、按量完成，提升客戶滿意度。?
3.團隊建設與人才管理：負責事業(yè)部的團隊建設，制定人才發(fā)展規(guī)劃，招聘、選拔、培養(yǎng)和激勵優(yōu)秀人才。建立健全內(nèi)部培訓體系，提升團隊整體業(yè)務能力和綜合素質(zhì)。指導和監(jiān)督下屬部門的工作，合理分配工作任務，協(xié)調(diào)部門之間的協(xié)作關系，營造良好的工作氛圍。?
4.風險管理與合規(guī)運營：識別、評估和應對事業(yè)部運營過程中的各類風險，制定風險防控措施，確保業(yè)務安全穩(wěn)健發(fā)展。嚴格遵守國家法律法規(guī)、行業(yè)相關標準和規(guī)范，保證事業(yè)部合規(guī)運營。?
任職要求：
1. 具有 10 年以上工作經(jīng)驗，其中 5 年以上軍民科技領域相關工作經(jīng)驗。
2. 熟悉軍民科技領域政策法規(guī)、標準規(guī)范和市場環(huán)境，了解項目的招投標流程等。
3. 具備卓越的領導能力和團隊管理能力，能夠有效激勵和帶領團隊達成目標。
4. 具有良好的職業(yè)道德和職業(yè)操守，嚴守公司商業(yè)機密和軍民科技領域保密規(guī)定。