1、日常行政工作安排(文件送簽、上傳下達);
2、負責部門績效、考勤管理;
3、各類資產&物資申購、發(fā)放、轉移、報廢、盤點;
4、人力需求提報及跟進;
5、部門臨時安排的其他工作。
任職資格:
1、公司任職滿1年及以上,大專及以上學歷,有相關工作經驗優(yōu)先;
2、熟練操作Office辦公軟件;
3、具備良好的表達和溝通能力,組織和協(xié)調能力。
薪酬福利:
1.工作時間:雙休, 8:30-17:30,包住宿,餐補300,法定節(jié)假日正常放假,春節(jié)假15天;
2.薪 酬:基本工資+績效獎金+五險一金;
3.基本福利:法定假日、年度體檢、年終獎、年度禮品福利;
4.晉升通道:管理職/專業(yè)技術職雙通道發(fā)展,注重內部人才的培養(yǎng)和晉升。
職位福利:五險一金、績效獎金、全勤獎、餐補、房補、免費班車、定期體檢、單雙休