工作職責(zé):
1、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域業(yè)務(wù)規(guī)劃與達(dá)成,推動(dòng)產(chǎn)品在國(guó)際市場(chǎng)的拓展與布局;
2、負(fù)責(zé)海外市場(chǎng)開(kāi)拓與管理,根據(jù)規(guī)劃制定年度目標(biāo),下達(dá)、分解銷(xiāo)售目標(biāo),根據(jù)市場(chǎng)和需求變化制定市場(chǎng)策略和活動(dòng),并監(jiān)督計(jì)劃的執(zhí)行情況,確保各項(xiàng)業(yè)務(wù)指標(biāo)的順利完成;
3、制定所轄區(qū)域年度市場(chǎng)策略,統(tǒng)籌管理學(xué)術(shù)推廣規(guī)劃及落地監(jiān)督,提升公司品牌在國(guó)際市場(chǎng)的知名度和影響力,推動(dòng)業(yè)務(wù)可持續(xù)發(fā)展;
4、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域市場(chǎng)準(zhǔn)入的整體管理,包括但不限于:法規(guī)、準(zhǔn)入、質(zhì)量、招投標(biāo)等管理,并根據(jù)業(yè)務(wù)規(guī)劃不斷優(yōu)化擴(kuò)大;
5、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)的日常管理,包括員工的績(jī)效考評(píng)、激勵(lì)、人才儲(chǔ)備、管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評(píng)估等。
任職要求:
1、本科或以上學(xué)歷,5年以上銷(xiāo)售管理經(jīng)驗(yàn);英語(yǔ)聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)流利,掌握小語(yǔ)種語(yǔ)言更佳;
2、具有海外跨區(qū)域項(xiàng)目管理、團(tuán)隊(duì)協(xié)作銷(xiāo)售管理經(jīng)驗(yàn),對(duì)業(yè)績(jī)、數(shù)據(jù)敏感;
3、有較強(qiáng)的市場(chǎng)洞悉、統(tǒng)籌規(guī)劃、協(xié)調(diào)和團(tuán)隊(duì)管理能力;
4、自我驅(qū)動(dòng)力及目標(biāo)感強(qiáng),結(jié)果導(dǎo)向,抗壓性強(qiáng)。