職位描述:
1.通過SAP系統(tǒng)、工單系統(tǒng)等工具交付并完成運營中心的薪資社保等作業(yè);
2.客戶關(guān)系維系,交付過程中,基于客戶需求及實際情況的變化,可按需提供可行性解決方案;
3.內(nèi)部溝通協(xié)調(diào),持續(xù)優(yōu)化服務(wù)流程,增強(qiáng)系統(tǒng)功能和效率;
4.外部供應(yīng)商及相關(guān)政府機(jī)構(gòu)聯(lián)動,為交付工作順利進(jìn)行提供支持;
5.其他日常服務(wù)的執(zhí)行,完成上級交付的其它工作。
任職要求:
1.薪酬或社保相關(guān)的實操經(jīng)驗,或第三方公司工作經(jīng)驗,或有1000人以上HR經(jīng)驗的可優(yōu)先考慮;
2.熟練使用Excel、Word等辦公軟件,善于利用Excel函數(shù)工具;
3.有上進(jìn)心,同時對個人職業(yè)發(fā)展有清晰的目標(biāo);
4.耐心、細(xì)致,具有出色的服務(wù)意識、強(qiáng)烈的責(zé)任心和團(tuán)隊協(xié)作精神;
5.良好的邏輯思維能力、歸納總結(jié)能力、理解與表達(dá)能力、應(yīng)變能力。