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更新于 4月14日

保險(xiǎn)顧問

3000-6000元
  • 天津南開區(qū)
  • 經(jīng)驗(yàn)不限
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

保險(xiǎn)
崗位職責(zé)及要求 工作內(nèi)容: 1.整理公司老客戶信息,進(jìn)行客戶信息的完善、續(xù)期提醒、滿期辦理、生日提醒等業(yè)務(wù)的辦理。 2.定期為老客戶派發(fā)禮品,服務(wù)滿意度調(diào)查。 3.定期通知并邀請(qǐng)老客戶參加公司各項(xiàng)回饋活動(dòng),做好服務(wù)準(zhǔn)備工作。 4.協(xié)助經(jīng)理主管做好客戶咨詢及維護(hù)工作。 5.協(xié)助部門進(jìn)行其他工作。 任職要求: 1、認(rèn)可保險(xiǎn)行業(yè),年齡22~45周歲(條件優(yōu)秀可放寬到應(yīng)屆畢業(yè)生),男女不限 2、本科及以上(學(xué)信網(wǎng)可查),專業(yè)不限,條件優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬,(我們接受萌新,會(huì)有主管一帶一培訓(xùn)?。? 3、能夠完成領(lǐng)導(dǎo)交代的各項(xiàng)任務(wù),具有良好的心理素質(zhì); 4、富有責(zé)任心、團(tuán)隊(duì)意識(shí)好,虛心好學(xué),積極上進(jìn); 5、具備良好的溝通能力及語言表達(dá)能力,較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力; 6、市場(chǎng)營(yíng)銷、金融、保險(xiǎn)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先錄取。 福利 薪資水平:6K+ 1.基礎(chǔ)薪酬+新人特殊津貼+績(jī)效獎(jiǎng)金+月度獎(jiǎng)金+季度獎(jiǎng)勵(lì)+培育獎(jiǎng)+管理津貼等 1.新人入職后公司提供專業(yè)系統(tǒng)的崗前培訓(xùn),上手快 2.5A寫字樓辦公,辦公環(huán)境高端時(shí)尚,配套休息室,大型節(jié)假日各種禮品發(fā)放 3.公司不定期舉辦團(tuán)建活動(dòng),你聚餐,看電影、轟趴等,福利優(yōu)厚 4.公司工作氛圍輕松愉快,一群充滿活力的年輕人團(tuán)隊(duì) 5.工作時(shí)間8小時(shí)制,雙休,8:30-11:30中午休息兩小時(shí) 13:30-17:00 無需加班,享受帶薪休假 6.公司所有管理層均從內(nèi)部提拔,每一位管理層都來自基層給每位員工充分展示自己的舞臺(tái)及發(fā)展空間打造全國(guó)最年輕的三高團(tuán)隊(duì),高學(xué)歷 高顏值 高績(jī)效! 我們期待有夢(mèng)想愛挑戰(zhàn) 愿意掙錢的你!

工作地點(diǎn)

天津市南開區(qū)東馬路與水閣大街交叉路口往南約100米(新世界百貨東側(cè))

職位發(fā)布者

張女士/人事經(jīng)理

剛剛活躍
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公司Logo中國(guó)人壽保險(xiǎn)股份有限公司天津市分公司第一營(yíng)銷分公司
中國(guó)人壽與共和國(guó)同齡。是國(guó)內(nèi)首家在紐約、香港、上海三地上市的保險(xiǎn)公司。市值全球壽險(xiǎn)公司第一。第9次雄踞全球企業(yè)500強(qiáng)(113位)、世界品牌500強(qiáng)----雙500強(qiáng)。領(lǐng)先中國(guó)保險(xiǎn)業(yè)。是中國(guó)最值得信賴的保險(xiǎn)公司和亞洲最佳保險(xiǎn)公司,國(guó)企中的佼佼者。中國(guó)人壽天津大學(xué)生團(tuán)隊(duì)是天津團(tuán)市委和公司合作“助飛夢(mèng)想成就未來”項(xiàng)目,成立以來,曾在天津財(cái)經(jīng)大學(xué),天津工業(yè)大學(xué),天津理工大學(xué)等多所高校召開啟動(dòng)儀式,這是一支高素質(zhì)、高學(xué)歷的為客戶提供保險(xiǎn)VIP服務(wù)的大學(xué)生團(tuán)隊(duì),所有工作人員均是大學(xué)本科以上學(xué)歷,也是一支專業(yè)化服務(wù)團(tuán)隊(duì),大部分業(yè)務(wù)是為中高端客戶提供售后服務(wù)的團(tuán)隊(duì),提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)是我們不變的宗旨,天津大學(xué)生團(tuán)隊(duì)有90%以上本科學(xué)歷,另外10%為研究生,這樣一支高學(xué)歷高素質(zhì)團(tuán)隊(duì)的結(jié)構(gòu)奠定了藍(lán)海廣闊的發(fā)展前景,所有員工平均年齡不超過25歲,透明的晉升機(jī)制,體貼的薪資待遇,專門為國(guó)壽培育新的一批年輕化儲(chǔ)備干部
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