崗位職責(zé):
1. 協(xié)助高管進行日常管理活動,確保辦公流程的高效運行。
2. 參與制定和實施公司戰(zhàn)略計劃,支持業(yè)務(wù)目標的達成。
3. 推動跨部門合作,優(yōu)化工作流程,提升團隊效率。
4. 監(jiān)控項目執(zhí)行情況,確保項目按時完成且符合標準。
5. 支持人才發(fā)展,組織培訓(xùn)活動,促進員工技能提升。
任職要求:
1. 本科及以上學(xué)歷,具備出色的溝通能力和團隊協(xié)作精神,能夠有效地與團隊成員和其他部門溝通。
2. 對業(yè)務(wù)管理有深入理解,能夠在復(fù)雜環(huán)境中做出快速決策。
3. 擁有較強的組織和項目管理能力,能夠管理多個項目。
4. 能夠熟練使用辦公軟件,具備數(shù)據(jù)分析能力,為管理層提供數(shù)據(jù)支持。
5. 具有高度責(zé)任心和敬業(yè)精神,積極主動,能夠適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境。
6. 面向2026年應(yīng)屆生崗位,要求實習(xí)期6個月或以上。
個人素質(zhì):
聰明、堅韌、正直、上進