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崗位職責： 1、應(yīng)熟悉采購流程、產(chǎn)品知識、財稅知識、供應(yīng)商價格體系，熟練掌握采購商務(wù)談判的技巧與能力。 2、應(yīng)細致認真，與供應(yīng)商溝通每一個細節(jié)，并應(yīng)有能力考慮到每一個細節(jié)。 3、應(yīng)具有冷靜分析和良好的溝通能力，應(yīng)具有極強的溝通引導(dǎo)能力，而不至于被供應(yīng)商所引導(dǎo)與影響。 4、采購工作也是一個具有很強原則性的工作，應(yīng)具有一定的靈活性處理采購業(yè)務(wù)。 5、應(yīng)深刻了解供應(yīng)商銷售人員的銷售技巧及話術(shù)，以及供應(yīng)商的組織結(jié)構(gòu)，權(quán)責范圍，以便更智慧的面對供應(yīng)商客戶。 6、工作重點是降低公司的綜合采購成本，提升公司的在供應(yīng)鏈方面的成套能力，選擇適合公司的供應(yīng)商合作渠道，加強公司與供應(yīng)商高層之間的合作與了解。 7、分析供應(yīng)商的供應(yīng)采購、生產(chǎn)、質(zhì)量、服務(wù)等系統(tǒng)能力，特別是應(yīng)研究分析到供應(yīng)商的供貨渠道、供貨品質(zhì)、供貨價格體系。 8、應(yīng)分析供應(yīng)商的價值觀、企業(yè)目標、企業(yè)戰(zhàn)略、年度目標、風險管控等體系的能力，以針對性的進行與供應(yīng)商合作的預(yù)期策略性的判斷。 9、應(yīng)把關(guān)采購合同的簽訂，做好符合公司的標準采購合同，不斷學習合同法等相關(guān)知識，掌握采購過程中每個控制點，掌握采購依據(jù)的規(guī)范化的收集，以期保護公司的利益。