職位描述
1、負(fù)責(zé)技術(shù)層面的整體運(yùn)營,包括研發(fā)立項(xiàng)、項(xiàng)目實(shí)施、項(xiàng)目轉(zhuǎn)產(chǎn)及技術(shù)資料管理;能提出新項(xiàng)目可行性分析,設(shè)計(jì)方向決策,設(shè)計(jì)評(píng)審和設(shè)計(jì)統(tǒng)籌,并對(duì)研發(fā)風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行預(yù)防管理;
2、領(lǐng)導(dǎo)開發(fā)團(tuán)隊(duì),制定項(xiàng)目開發(fā)計(jì)劃實(shí)施計(jì)劃,監(jiān)控項(xiàng)目進(jìn)度及質(zhì)量,保證項(xiàng)目如期完成;
3、負(fù)責(zé)技術(shù)難題的攻關(guān)和預(yù)研,擬定團(tuán)隊(duì)工作目標(biāo)并監(jiān)督實(shí)施;
4、根據(jù)部門戰(zhàn)略規(guī)劃,制定技術(shù)發(fā)展路線和新產(chǎn)品開發(fā)、技術(shù)改良,實(shí)現(xiàn)公司的技術(shù)創(chuàng)新目標(biāo)??蛻粜袠I(yè)發(fā)展對(duì)本行業(yè)的影響能最遲精辟分析,對(duì)未來行業(yè)競爭格局與發(fā)展有深入的把握,判斷具有一定準(zhǔn)確性;
5、能擬定及實(shí)施研發(fā)工程師培養(yǎng)體系。激勵(lì),考評(píng)和培養(yǎng)工程師, 對(duì)分管領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào);
6. 負(fù)責(zé)監(jiān)督和管理研發(fā)的財(cái)務(wù)預(yù)算,控制成本;
7、主持建立和完善研發(fā)管理制度和相關(guān)工作程序,推動(dòng)并監(jiān)督制度和工作程序的執(zhí)行。
崗位要求
1. 本科及以上學(xué)歷,機(jī)械、自動(dòng)化、機(jī)器人等相關(guān)專業(yè)研究方向;
2. 6年以上相關(guān)研發(fā)項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn),2年以上研發(fā)團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),有非標(biāo)自動(dòng)化項(xiàng)目的設(shè)計(jì)及管理經(jīng)驗(yàn)且有成功案例。有包裝設(shè)備,食品醫(yī)療設(shè)備和標(biāo)準(zhǔn)自動(dòng)化設(shè)備開發(fā)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3,精通自動(dòng)化設(shè)備設(shè)計(jì)所需要的基礎(chǔ)技術(shù)知識(shí)、專業(yè)技術(shù)知識(shí),對(duì)機(jī)械設(shè)計(jì)相關(guān)的先進(jìn)技術(shù)有深入研究并能輸出專業(yè)的技術(shù)發(fā)展路線圖;
4. 對(duì)研發(fā)管理系統(tǒng)的建立、項(xiàng)目管理、研發(fā)人員梯隊(duì)建設(shè)、研發(fā)與技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)化制度化和流程化,建立有較好的認(rèn)識(shí)和成功經(jīng)驗(yàn);
5. 具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、創(chuàng)新能力、分析及解決問題能力、抗壓能力和團(tuán)隊(duì)管理能力。