雇員點(diǎn)評(píng)標(biāo)簽
職位描述
銷售管理
崗位職責(zé):
崗位職責(zé)：
1、依據(jù)公司政策及規(guī)劃，制定大區(qū)內(nèi)業(yè)務(wù)規(guī)劃，分解銷售指標(biāo)，確保各項(xiàng)指標(biāo)的達(dá)成；
2、負(fù)責(zé)大區(qū)內(nèi)銷售組織建設(shè)與管理，確保組織高效、經(jīng)濟(jì)運(yùn)轉(zhuǎn)；
3、協(xié)調(diào)與渠道客戶的關(guān)系，提供必要的支持與服務(wù)；
4、做好區(qū)域經(jīng)驗(yàn)，確保費(fèi)用按公司規(guī)定合理、高效使用 ;
5、及時(shí)了解市場(chǎng)動(dòng)態(tài)、價(jià)格等信息，制定有效措施；
6、負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)指導(dǎo)及管理工作，做好公司文化和價(jià)值觀的傳承。
任職要求:
任職要求：
1、大專及以上學(xué)歷；
2、五年以上大型快速消費(fèi)品銷售管理經(jīng)驗(yàn)；
3、有較強(qiáng)的渠道及客戶開(kāi)拓能力，有綜合渠道管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉各渠道的運(yùn)作和管理模式，熟悉行業(yè)形態(tài)，及時(shí)洞察市場(chǎng)行情并作出判斷；
4、具備較強(qiáng)工作規(guī)劃、談判、溝通協(xié)調(diào)及解決問(wèn)題能力，對(duì)市場(chǎng)機(jī)會(huì)有極強(qiáng)的敏銳度，善于市場(chǎng)渠道開(kāi)拓及機(jī)會(huì)挖掘；
5、有互聯(lián)網(wǎng)思維，具備創(chuàng)新與變革能力，思路開(kāi)闊，富有正能量及感染力，有極強(qiáng)的承擔(dān)精神及團(tuán)隊(duì)管理能力。
職位福利：五險(xiǎn)一金、績(jī)效獎(jiǎng)金、餐補(bǔ)、通訊補(bǔ)助、帶團(tuán)隊(duì)、住房補(bǔ)貼、帶薪年假
工作地點(diǎn)
蘭州城關(guān)區(qū)甘肅日?qǐng)?bào)社(白銀路)
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