崗位職責(zé):
1、協(xié)助完成招聘相關(guān)基礎(chǔ)工作,包括簡(jiǎn)歷初步篩選、電話溝通、面試安排及招聘渠道信息維護(hù)。
2、參與新員工入職手續(xù)辦理,協(xié)助完成入職材料整理、系統(tǒng)信息錄入等基礎(chǔ)人事事務(wù)。
3、負(fù)責(zé)員工檔案的整理與基礎(chǔ)數(shù)據(jù)維護(hù),確保信息準(zhǔn)確更新。
4、協(xié)助部門日常行政工作及企業(yè)文化活動(dòng)的準(zhǔn)備與執(zhí)行。
任職要求:
1、26屆應(yīng)屆本科畢業(yè)生,人力資源、行政管理、工商管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2、具備良好的學(xué)習(xí)能力和溝通意識(shí),工作細(xì)心主動(dòng),有責(zé)任心。
3、能夠熟練使用Office辦公軟件,尤其熟悉Excel和Word的基礎(chǔ)操作。
福利待遇:
1、周末雙休|包吃包住|宿舍內(nèi)配備空調(diào)、無線WIFI |廠區(qū)設(shè)有電視房、閱覽室、健身房、運(yùn)動(dòng)場(chǎng)等生活設(shè)施。
2、意外險(xiǎn)||節(jié)日禮品|團(tuán)隊(duì)建設(shè)|廣闊的發(fā)展平臺(tái)。
3、薪酬面議。