崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司營銷團(tuán)隊(duì)的人力資源調(diào)研,編制營銷人力預(yù)算,組織人員招聘、培訓(xùn)、績效考核、薪酬調(diào)整等人力資源管理的各項(xiàng)具體工作;
2、負(fù)責(zé)制定營銷團(tuán)隊(duì)人員的績效考核計(jì)劃并組織實(shí)施,收集、整理和反饋人力資源信息;
3、了解行業(yè)業(yè)務(wù)模式,向業(yè)務(wù)部門提供人力資源管理方面的建議,并注意收集本區(qū)域其他公司的業(yè)務(wù)模式、人員薪酬福利狀況等相關(guān)信息;
4、負(fù)責(zé)搜集相關(guān)行業(yè)、公司發(fā)展資料,并向高級管理層提供決策支持;
5、負(fù)責(zé)營銷部團(tuán)隊(duì)建設(shè),培養(yǎng)規(guī)劃,對其團(tuán)隊(duì)發(fā)展方向提供賦能。
崗位要求:
1、本科及以上學(xué)歷,35歲以內(nèi);
2、3-5年大型房地產(chǎn)公司營銷HRBP經(jīng)驗(yàn);
3、熟悉人力資源行業(yè),熟悉房地產(chǎn)開發(fā)經(jīng)營行業(yè)。
工作地點(diǎn):哈爾濱市