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更新于 4月29日

銷售主管

4000-7000元
  • 三明三元區(qū)
  • 3-5年
  • 學歷不限
  • 全職
  • 招1人

雇員點評標簽

  • 工作環(huán)境好
  • 同事很nice
  • 人際關系好
  • 團隊執(zhí)行強
  • 氛圍活躍
  • 大品牌

職位描述

渠道銷售
一、任職要求: 1、三年以上快消品管理經驗,能良好與團隊溝通協(xié)調; 2、有豐富的相關快消品或類似渠道開發(fā)維護經驗; 3、能快速理解要求的工作,并落地執(zhí)行; 4、有吃苦耐勞的精神、肯學務實; 5、熟悉簡單的電腦操作; 6、有駕駛證,熟悉當?shù)鼐€路; 二、崗位職責: 1、監(jiān)督經銷商對公司投放市場所有資源的使用合理性,資源包括:人力資源、渠道資源、形象資源、地宣資源等; 2、嚴格執(zhí)行公司布置的價格體系、政策、操作策略、促銷活動等; 3、管理好經銷商處業(yè)務團隊,并參與負責業(yè)務代表的招聘、培訓、業(yè)務指導、行為監(jiān)督管理、業(yè)績考核等;做到每天開展業(yè)代早晚會(總結每天工作不足及下步改進),協(xié)同拜訪,起到領頭羊作用,確實朝打造有凝聚力的團隊的方向扎實前進; 4、定期收集和反饋市場信息,并提出合理化建議供上級領導對市場的下步規(guī)劃; 5、負責對所轄區(qū)內經銷商、渠道二批、分銷商和終端網點的管理,包括客情維護、業(yè)務談判、價格管理、市場次序維護、貨單貨款安排、售后服務、處理投訴等工作,如遇到事件處理不妥應及時上報; 6、幫助、監(jiān)督客戶建立我公司產品銷售臺賬,并監(jiān)督經銷商每月與二批商結清賬目、兌現(xiàn)政策,提高公司信譽,及匯總報辦事處以便公司按時給經銷商兌現(xiàn)政策; 三、主要工作內容: 1、分解、執(zhí)行并完成負責客戶的銷售目標; 2、執(zhí)行并完成公司其他各類計劃、政策、制度和例行工作; 3、協(xié)助提報、審核控制銷售費用; 4、營銷團隊管理和建設; 5、經銷商及零售終端、二批各渠道的開發(fā)、管理、維護及開展執(zhí)行促銷活動。 四、工作地點:三明市
職位福利:五險一金、餐補、交通補助、通訊補助、高溫補貼、住房補貼、績效獎金

工作地點

三元區(qū)三明市第十六中學

職位發(fā)布者

曾曉燕/費用管理部部長

三日內活躍
立即溝通
公司Logo達利食品集團公司標簽
達利食品集團誕生于歷史文化名城、東亞文化之都泉州。自1989年創(chuàng)辦至今,歷經二十余載飛速發(fā)展,達利食品集團已成長為收益過百億位列中國民營企業(yè)500強的綜合性現(xiàn)代化食品企業(yè)集團,2015年11月20日,中國著名的食品企業(yè)達利食品集團于香港聯(lián)交所正式掛牌上市(股份代號:03799)。達利食品集團布局全國,目前在16個省區(qū)共設立18家公司,共30個食品、飲料生產基地,1個馬鈴薯全粉生產基地,1家包裝彩印公司,員工總數(shù)39000多名,年產值超百億,是全國最大的全獨資民族品牌食品龍頭企業(yè)。達利食品集團以食品、飲料兩大支柱產業(yè)齊頭并進。旗下“達利園”糕點類、“好吃點”餅干類、“可比克”薯片類三大品牌,已成為公認的中國休閑食品領導品牌;“和其正”涼茶、“達利園”花生牛奶、“樂虎”功能飲料,在各自行業(yè)處于領先地位。糕點烘焙食品包括:軟面包、小面包、派、瑞士卷、沙琪瑪、蛋糕、牛角包等多種產品;餅干烘焙食品包括:香脆系列、高纖系列、夾心系列、蘇打系列、雜糧餅系列、酥仁餅系列等共14大系列產品;休閑膨化食品包括薯片、薯條、薯樂圈、土豆泡等產品。飲料產品包括:涼茶、功能飲料、含乳飲料、復合蛋白飲料、即飲茶飲料、果汁飲料、瓶裝水、八寶粥等產品。其中,2003年推出的休閑膨化食品品牌——“可比克”改寫了薯片類市場只有進口產品的市場格局;2004年推出的餅干烘焙食品品牌——“好吃點”打破了國際品牌在高端餅干市場的壟斷地位;2014年推出的高端烘焙品牌——“達利園-藍蒂堡”,成功進入國內一線曲奇市場。我們的榮譽:達利食品集團先后榮獲福建省名牌、福建省著名商標、“中國食品行業(yè)餅干行業(yè)十強企業(yè)”、“全國食品工業(yè)優(yōu)秀龍頭食品企業(yè)”、中國名牌產品、中國馳名商標、“福建改革開放三十年最具影響力、貢獻力品牌”等稱號。我們的愿景——締造品質生活,打造百年品牌,創(chuàng)建大型綜合性現(xiàn)代化食品企業(yè)集團,成為中國食品行業(yè)領頭人。我們的產業(yè)布局——食品、飲料、包裝、地產開發(fā)。我們的核心理念——用心創(chuàng)品質!我們求才若渴我們深信人才是企業(yè)最寶貴的資產,更是驅策創(chuàng)新精神的原動力。達利食品集團積極吸納和保留高素質員工,同時致力培育人才,并投資于每位員工為專業(yè)增值,以及促進他們的個人職業(yè)發(fā)展。達利食品集團誠邀您的加入,與我們共同成長,致力打造百年企業(yè)。
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