職位描述
一級注冊造價師二級注冊造價師土建工程裝飾裝修工程市政工程
崗位要求：
1、能夠獨立開展工造價咨詢工作，完成本專業(yè)的工程清單、標底編制，工程結(jié)算審核，跟蹤審計工作；?
2、熟悉招投標、合同、設(shè)備采購等流程和法律規(guī)范；掌握工程量清單計價規(guī)范、工程預算定額等與工程相關(guān)的國家和當?shù)氐慕ㄔO(shè)行政主管部門發(fā)布的工程計價依據(jù)及相關(guān)規(guī)定。?
?
任職要求：
1、大專及以上工程造價相關(guān)學歷，本科、研究生學歷優(yōu)先;
2、三年以上工程造價咨詢工作經(jīng)驗;
3、有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團隊精神;
4、有責任心和良好的職業(yè)道德。?
職位福利：五險一金、績效獎金、交通補助、餐補、節(jié)日福利
1、能夠獨立開展工造價咨詢工作，完成本專業(yè)的工程清單、標底編制，工程結(jié)算審核，跟蹤審計工作；?
2、熟悉招投標、合同、設(shè)備采購等流程和法律規(guī)范；掌握工程量清單計價規(guī)范、工程預算定額等與工程相關(guān)的國家和當?shù)氐慕ㄔO(shè)行政主管部門發(fā)布的工程計價依據(jù)及相關(guān)規(guī)定。?
?
任職要求：
1、大專及以上工程造價相關(guān)學歷，本科、研究生學歷優(yōu)先;
2、三年以上工程造價咨詢工作經(jīng)驗;
3、有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團隊精神;
4、有責任心和良好的職業(yè)道德。?
職位福利：五險一金、績效獎金、交通補助、餐補、節(jié)日福利
工作地點
鼓樓區(qū)南京市虎踞北路41號圣淘沙花城三層
相似職位
- 造價員6000-12000元
南京 - 秦淮
南京優(yōu)格環(huán)?？萍加邢薰?/span> - 工程造價員面議
南京 - 鼓樓
信永中和國際投資集團有限公司 - 注冊造價師（土建專業(yè)）8000-15000元
南京 - 秦淮
江蘇天宏華信會計師事務所有限公司 - 造價員預算員(含實習生）5000-8000元
南京 - 建鄴
南京拓凡建設(shè)工程有限公司 - 一級造價師（安裝專業(yè)）8000-15000元
南京 - 鼓樓
江蘇中恒嘉華會計師事務所有限公司 - 安裝造價師4000-8000元
南京 - 建鄴
南京建淳造價師事務所有限公司
熱門公司推薦
- 霸王茶姬招聘
- 肯德基招聘
- 順豐招聘
- 美團招聘
- 京東招聘
- 餓了么招聘
- 比亞迪招聘
- 中國一汽招聘
- 北京汽車招聘
- 蔚來招聘
- 東風汽車招聘
- 長城汽車招聘
- 奇瑞汽車招聘
- 理想汽車招聘
- 長鑫存儲招聘
- 天江藥業(yè)招聘
- 藍月亮招聘
- 安踏招聘
- TCL招聘
- 海信招聘
- 聯(lián)想招聘
- ?？低曊衅?/a>
- 寧德時代招聘
- 中興招聘
- 新松招聘
- 京東方招聘
- 申通招聘
- 圓通招聘
- 中通招聘
- 百世物流招聘
- 德邦物流招聘
- 麥當勞招聘
- 星巴克招聘
- 海底撈招聘
- 蜜雪冰城招聘
- 瑞幸招聘
- 雀巢招聘
- 騰訊招聘
- 百度招聘
- 快手招聘
- 字節(jié)跳動招聘
- 新華網(wǎng)招聘
- 小米招聘
- 招商銀行招聘
- 中信銀行招聘
- 北京銀行招聘
- 興業(yè)銀行招聘
- 交通銀行招聘
- 建發(fā)集團招聘
- 中國移動招聘
- 中國聯(lián)通招聘
- 中國電信招聘
- 中糧集團招聘
- 國藥控股招聘
- 中廣核招聘
- 中國船舶招聘
- 強生中國招聘
- 匯豐中國招聘
- 宜家招聘
- 立邦中國招聘
- 伊利招聘
- 青島啤酒招聘
- 京港地鐵招聘
- 寶馬招聘
- 小鵬汽車招聘
- 華為招聘
- 特斯拉招聘
- 吉利招聘
- 奔馳招聘
- 海爾招聘
- 美的招聘
- 京東方招聘
- 施耐德電氣招聘
- 德邦物流招聘
職位發(fā)布者
程女士/HR
昨日活躍立即溝通
南京金鼎工程造價評估有限責任公司南京金鼎工程造價評估有限責任公司成立于?2001?年?8?月?16?日，2006?年?12?月獲得建設(shè)部“工程造價咨詢甲級資質(zhì)”，2010年10月獲得建設(shè)部“工程招標代理機構(gòu)甲級資質(zhì)”。公司主要經(jīng)營范圍為：工程造價咨詢、工程量清單編制、跟蹤審計、結(jié)算審計及招標代理。?金鼎公司以?“?以質(zhì)量求生存，以信譽求發(fā)展?“為宗旨，秉持?“?誠信為本、優(yōu)質(zhì)高效?”?的企業(yè)精神，恪守?行業(yè)準則和執(zhí)業(yè)道德，提供高質(zhì)、高效的造價及招標代理相關(guān)服務。公司著力于團隊建設(shè)、人性化有效管理，希望為每一個員工提供一個能提升個人能力與職業(yè)素養(yǎng)，展現(xiàn)個人才華的發(fā)展平臺，實現(xiàn)員工與公司的共同成長和雙贏。
公司主頁