一、崗位職責
1. 預算與預測管理:制定年度預算及滾動預測,監(jiān)控執(zhí)行差異,分析原因并提出優(yōu)化建議;
2. 結合促銷活動、季節(jié)性需求等業(yè)務場景,搭建動態(tài)財務模型支持決策;
3. 經營分析與成本控制:深度參與商品采購、庫存周轉、營銷費用等環(huán)節(jié),分析毛利率、損耗率等核心指標;
4.優(yōu)化供應鏈成本,監(jiān)控現金流及應收賬款風險,提出降本增效方案;
5.業(yè)財融合與決策支持:參與業(yè)務戰(zhàn)略制定,提供定價策略、促銷方案等財務可行性評估;
6.合規(guī)與流程優(yōu)化:審核合同及業(yè)務流程,確保符合財務內控及稅務合規(guī)要求;
7. 推動財務系統(tǒng)(如ERP)與業(yè)務系統(tǒng)對接,提升數據可視化與核算效率。
8.完成其他領導交辦的工作。
二、任職資格
1.大專及以上學歷,財務、會計、經濟相關專業(yè);
2. 3-5年財務分析或BP經驗,2年以上同崗位經驗,有零售/快消行業(yè)背景者優(yōu)先;
3.熟悉零售行業(yè)特性(如庫存周轉率、坪效分析、會員體系)及超市運營模式;
4. 溝通能力、協(xié)調能力強,能跨部門推動財務方案落地;
5. 精通各類財務分析工具。
職位福利:五險一金、帶薪年假、節(jié)日福利、定期體檢