崗位職責:
1、負責新媒體矩陣的搭建,包括但不限于:微信小程序商城,微信視頻號、微信公眾號、抖音,小紅書等(風格可搜索“紡一”相關賬號進行了解);
2、把控品牌整體風格及方向,完善各平臺標準化運營體系搭建,總結(jié)運營及傳播效果,及時優(yōu)化和調(diào)整策略,有效促進營銷部門業(yè)績增長;
3、公司形象和產(chǎn)品推廣的宣傳策劃,組織撰寫宣傳推廣文案、廣告創(chuàng)意設計等;
4、分析運營數(shù)據(jù),結(jié)合數(shù)據(jù)及用戶反饋制定并調(diào)整運營策略,提高用戶量、閱讀量和互動量;
5、負責新媒體內(nèi)容文案的撰寫,為粉絲持續(xù)提供優(yōu)質(zhì)、高度傳播性的內(nèi)容,結(jié)合平臺粉絲調(diào)性周期性策劃線上活動,增強粉絲粘性;
6、及時收集市場信息,掌握市場動向及行業(yè)競爭動態(tài),向上級匯報,并提出相關有效策略;
7、團隊管理,業(yè)務指導、培訓和考核工作。
崗位要求:
1、本科及以上學歷,3年以上服裝、面料等行業(yè)工作經(jīng)驗;
2、中文、新聞、傳媒、廣告、服裝設計等相關專業(yè)優(yōu)先;
3、互聯(lián)網(wǎng)重度用戶,有抖音、小紅書、B站、tiktok、facebook、ins等新媒體深度用戶優(yōu)先;
4、熱愛服裝行業(yè),有較強的時尚感知力,有很強的文字編輯組織能力,能及時呈現(xiàn)出令人眼前一亮的文章;
5、熱愛新媒體,熟悉各類新媒體平臺的規(guī)則和玩法,能接受從0到1的工作壓力或具備成功的運營案例;
6、優(yōu)秀的跨部門溝通能力及優(yōu)秀的領導能力和影響力。獨立性強、思維開放、富有創(chuàng)造力、有良好的審美品味;
7、加分項:熟悉Photoshop等設計軟件;具備商城運營經(jīng)驗較佳。
工作時間:5.5天。
福利:
1、薪資構(gòu)成:公司為員工提供有競爭力的薪資待遇:崗位薪資+提成+工齡工資+全勤工資+績效薪資+社保+手機補貼+年終獎金+春節(jié)車費補貼;
2、年度調(diào)薪:具有競爭力的薪資待遇,每年一次晉升漲薪機會,年底根據(jù)績效發(fā)放年終獎;
3、帶薪培訓:提供帶薪崗前培訓、職業(yè)素養(yǎng)培訓、專業(yè)技能培訓(專業(yè)知識、崗位技能、管理能力等);
4、員工年度體檢:每年安排入職滿一年的員工免費體檢一次;
5、員工旅游:每年組織一次省內(nèi)、外旅游;
6、節(jié)日福利:除享有國家法定節(jié)假日外,額外再享有帶薪年假,過節(jié)禮品、生日禮物、春節(jié)利是等多項福利;
7、年終獎金:優(yōu)秀員工獎、業(yè)績獎金、全年全勤獎等;
8、豐富多彩的員工活動:聚餐旅游、節(jié)日晚會、優(yōu)秀員工表彰大會、員工戶外拓展活動等。
職位福利:五險一金、績效獎金、全勤獎、房補、帶薪年假、定期體檢、員工旅游、節(jié)日福利