崗位職責:
1.構(gòu)建分析體系、報表體系和指標體系,并依據(jù)業(yè)務(wù)進展和需求分析情形進行維護和優(yōu)化。
2.構(gòu)建分析用的數(shù)據(jù)產(chǎn)品、分析模型,不斷提升分析效能和分析模板的復用性。
3.熟練使用數(shù)據(jù)倉庫,快捷應(yīng)用分析工具和方法,進行牢靠的趨勢推斷和猜想、歸因。
4.理解公司產(chǎn)品的發(fā)展趨勢,通過數(shù)據(jù)分析、數(shù)據(jù)挖掘等手段、為管理層提供數(shù)據(jù)反饋和決策支持。
任職要求:
1.本科及以上學歷,數(shù)學、統(tǒng)計、計算機等專業(yè)優(yōu)先。
2.熟練應(yīng)用統(tǒng)計分析方法,如聚類分析、主成分分析、決策樹分析、回歸分析等。
3.熟練運用SQL、Python,擅長excel及PPT,把握1-2個可視化工具。
4.對數(shù)據(jù)敏感,能自動發(fā)覺和識別業(yè)務(wù)問題,進行項目分析和業(yè)務(wù)優(yōu)化應(yīng)用落地。
5.具有較強的責任心和自主學習能力,較強的溝通協(xié)調(diào)能力,為人踏實,自驅(qū)力、執(zhí)行力和創(chuàng)新能力強。