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更新于 4月16日

京東正編-金華采銷經(jīng)理(大食品方向)

1.6-3萬·19薪
  • 金華金東區(qū)
  • 5-10年
  • 本科
  • 全職
  • 招4人

雇員點評標(biāo)簽

  • 工作環(huán)境好
  • 同事很nice
  • 團隊執(zhí)行強
  • 氛圍活躍
  • 人際關(guān)系好
  • 交通便利
  • 免費班車
  • 實力大公司

職位描述

休閑食品調(diào)味品水飲牛奶采購經(jīng)驗銷售操盤快速消費品食品/飲料
備注:寧波、溫州、金華、杭州可選。
崗位職責(zé): 1. 根據(jù)公司戰(zhàn)略及當(dāng)?shù)赜脩粜枨笸袋c,進行品類結(jié)構(gòu)規(guī)劃、商品采購與開發(fā)及商品優(yōu)化調(diào)整; 2. 管理、優(yōu)化供應(yīng)鏈,商品結(jié)構(gòu)維護及成本優(yōu)化,開發(fā)與管理供應(yīng)商,提升商品品質(zhì)及毛利水平; 3. 了解行業(yè)趨勢,及時挖掘潛力產(chǎn)品,打造產(chǎn)品矩陣,改善品類成本結(jié)構(gòu)以及完成貢獻(xiàn)利潤預(yù)算達(dá)成; 4. 品類規(guī)劃及策略制定:基于行業(yè)發(fā)展,競對分析,用戶研究后,明確區(qū)域銷售場的品類規(guī)劃策略/品類布局; 5. 制定并落地銷售計劃:制定品類銷售計劃(包含細(xì)分品類的銷售目標(biāo),及如何實現(xiàn)),并分階段完成; 6. 商品價格管理:根據(jù)市場競爭情況,品牌策略等因素,制定并調(diào)整商品價格管理體系;打造京東低價心智; 7. 商品運營提升用戶轉(zhuǎn)化:商詳、店鋪、主圖、廣告詞、直播、短視頻等基礎(chǔ)運營,提升成交轉(zhuǎn)化; 8. 活動運營促進銷售達(dá)成:策劃和落地品類/品牌/新品活動。
任職要求: 1. 教育背景 本科及以上學(xué)歷,市場營銷、電子商務(wù)、供應(yīng)鏈管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2. 工作經(jīng)驗 5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,熟悉區(qū)域市場和產(chǎn)業(yè)帶、有商品/供應(yīng)商資源者人員優(yōu)先; 3. 能力要求 1)懂用戶:對當(dāng)?shù)赜脩舻男枨?痛點非常了解,擅于挖掘和轉(zhuǎn)化機會; 2)懂行業(yè):懂當(dāng)?shù)乜煜沸袠I(yè)市場、渠道、有一定供應(yīng)商資源; 3)懂貨:重點大食品方向(休食/水飲/牛奶/酒/糧油調(diào)味/方便速食等); 4)懂運營:熟悉貨架式電商,有互聯(lián)網(wǎng)工作經(jīng)驗; 5)懂經(jīng)營:有采購、銷售操盤等經(jīng)驗(線上線下均可); 4. 基本素質(zhì) 拼搏有事業(yè)心:對創(chuàng)新開拓性業(yè)務(wù)有足夠的熱忱,愿意額外投入更多時間經(jīng)歷改造和升級自己所負(fù)責(zé)的業(yè)務(wù); 有韌勁:要性足,面對挑戰(zhàn)、困難不退縮; 問題解決:能夠躬身入局、深入一線,雙手沾泥解決實際經(jīng)營問題; 創(chuàng)新思維:具備創(chuàng)新意識,關(guān)注行業(yè)動態(tài),能夠不斷學(xué)習(xí)和探索新的管理方法和技術(shù),提升團隊的工作效率和業(yè)績; 符合京東價值觀:客戶為先、創(chuàng)新、拼搏、擔(dān)當(dāng)、感恩、誠信。

工作地點

金東區(qū)萬達(dá)廣場(金華金東店)

職位發(fā)布者

傅女士/HR

三日內(nèi)活躍
立即溝通
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