工作內(nèi)容:
1.按照到倉產(chǎn)品和運(yùn)營能力建設(shè)要求,進(jìn)行到倉攬、收、轉(zhuǎn)運(yùn)環(huán)節(jié)運(yùn)營能力搭建,
2.通過拉動運(yùn)力資源保障,提升運(yùn)營服務(wù)水平、降低運(yùn)營成本,保障客戶體驗;
3.客戶關(guān)系維護(hù),處理客戶投訴與突發(fā)問題,維護(hù)長期合作關(guān)系;
5.搭建場地人才梯隊,重視人才培養(yǎng),打造簡單、高效的文化,提升員工滿意度;
任職資格:
1.??茖W(xué)歷以上,物流管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,3年以上轉(zhuǎn)運(yùn)場經(jīng)理經(jīng)驗,管幅50人以上;
2. 有較強(qiáng)的解決問題能力和溝通能力;
3. 誠實,有上進(jìn)心,責(zé)任心強(qiáng),良好團(tuán)隊合作精神,有較好的溝通協(xié)調(diào)能力;
4. 面對較大工作壓力能保質(zhì)保量的完成自己的本職工作;
5.熟悉wms等物流信息管理系統(tǒng),并有相關(guān)實施經(jīng)驗;
符合京東價值觀:客戶為先、創(chuàng)新、拼搏、擔(dān)當(dāng)、感恩、誠信。