工作內(nèi)容:
1. 負責冷鏈倉庫的日常運營管理,確保倉庫作業(yè)流程的高效執(zhí)行,提升倉儲管理水平;
2. 制定并實施倉庫的安全管理制度,確保冷鏈倉庫的安全運營,降低運營風險;
3. 管理和優(yōu)化倉庫的人力資源配置,提升團隊工作效率,確保倉庫運營目標的達成;
4. 監(jiān)控倉庫的庫存狀況,確保庫存的準確性與合理性,減少庫存成本;
5. 與供應商、客戶及內(nèi)部其他部門緊密合作,確保物流服務的高效與順暢;
6. 跟蹤行業(yè)動態(tài),研究并引入先進的冷鏈倉儲管理技術(shù)與理念,持續(xù)優(yōu)化倉庫管理流程。
任職資格:
1. 教育背景
學歷要求:本科及以上學歷,物流管理、供應鏈管理、工商管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;專業(yè)不限,能力優(yōu)秀者亦可考慮;
2. 工作經(jīng)驗
工作經(jīng)驗:具備3-5年倉儲管理相關(guān)工作經(jīng)驗,至少2年以上倉庫管理經(jīng)驗,熟悉倉儲運營流程及管理規(guī)范;
3. 能力要求:
專業(yè)技能:熟悉倉儲管理軟件的使用,具備良好的倉庫布局規(guī)劃能力和庫存管理能力;具備冷鏈倉儲管理經(jīng)驗者優(yōu)先;
管理能力:具備團隊管理經(jīng)驗,能夠有效組織和協(xié)調(diào)團隊完成各項工作任務;具備較強的執(zhí)行力和問題解決能力;
溝通協(xié)調(diào):具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力,能夠與上下游部門及外部合作伙伴建立良好的合作關(guān)系;
4. 基本素質(zhì)
責任心:具備強烈的責任心和服務意識,能夠承擔較大的工作壓力,確保倉儲運營的高效與安全;
團隊合作:具備良好的團隊合作精神,能夠與團隊成員緊密合作,共同完成工作目標;
創(chuàng)新思維:具備創(chuàng)新意識,能夠不斷優(yōu)化倉儲管理流程,提升倉儲運營效率;
抗壓能力:具備良好的抗壓能力,能夠在高強度的工作環(huán)境下保持高效工作。
符合京東價值觀:客戶為先、創(chuàng)新、拼搏、擔當、感恩、誠信。