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更新于 9月26日

人事行政專(zhuān)員 五險(xiǎn)一金 周末雙休

5000-6000元
  • 天津濱海新區(qū)
  • 3-5年
  • 大專(zhuān)
  • 全職
  • 招1人

職位描述

招聘員工關(guān)系薪酬福利零售/批發(fā)
坐標(biāo)臨港,五險(xiǎn)一金、周末雙休、午餐補(bǔ)貼、免費(fèi)班車(chē)
崗位職責(zé):
人事管理
1.根據(jù)公司年度招聘計(jì)劃拓展優(yōu)化招聘渠道,高效完成簡(jiǎn)歷篩選、面試組織及錄用溝通
2.負(fù)責(zé)員工入離調(diào)轉(zhuǎn)全流程手續(xù)辦理,包括用工退工登記、合同簽訂 / 續(xù)簽,維護(hù)人員信息檔案及通訊錄
3.統(tǒng)籌新員工入職培訓(xùn),跟蹤各部門(mén)月度培訓(xùn)計(jì)劃執(zhí)行,每半年組織消防演練培訓(xùn),每月跟進(jìn)線上學(xué)習(xí)進(jìn)度
4.組織實(shí)施試用期考核、月度 KPI 考評(píng)及門(mén)店專(zhuān)項(xiàng)評(píng)分,協(xié)助完成半年度 / 年度績(jī)效考核與評(píng)優(yōu)工作
5.負(fù)責(zé)薪酬福利全流程管理:
l各類(lèi)提成、獎(jiǎng)勵(lì)、補(bǔ)貼的核算與核對(duì)
l考勤匯總審核、工資表編制及工資條發(fā)放
l社保公積金增減員及月度繳納辦理
l人力成本臺(tái)賬更新與分析
6.解答員工關(guān)于人事政策的咨詢(xún),維護(hù)良好員工關(guān)系
行政管理
1.負(fù)責(zé)各類(lèi)檔案系統(tǒng)化管理:人事檔案、門(mén)店資料、合同文件、車(chē)輛保險(xiǎn)檔案等
2.統(tǒng)籌公司資質(zhì)證照的年審、換證及合規(guī)管理,確保經(jīng)營(yíng)資質(zhì)有效
3.負(fù)責(zé)內(nèi)部溝通平臺(tái)維護(hù)(微信群、飛書(shū)系統(tǒng)),保障信息高效傳遞
4.組織協(xié)調(diào)各類(lèi)會(huì)議,負(fù)責(zé)通知、會(huì)務(wù)安排、紀(jì)要撰寫(xiě)及執(zhí)行跟蹤
5.每月完成公眾號(hào)內(nèi)容制作發(fā)布及短視頻轉(zhuǎn)發(fā)統(tǒng)計(jì)
6.后勤保障工作:
l門(mén)店水電費(fèi)用預(yù)存及各類(lèi)系統(tǒng)續(xù)費(fèi)管理
l保險(xiǎn)采購(gòu)(人員意外險(xiǎn)、門(mén)店財(cái)產(chǎn)險(xiǎn)等)
l車(chē)輛油卡充值分配及通訊費(fèi)用管理
l定期開(kāi)展 9s 檢查及問(wèn)題跟進(jìn)
l工會(huì)日常維護(hù)及企業(yè)文化建設(shè),定期更新公司簡(jiǎn)介、管理手冊(cè)及崗位職責(zé)
任職要求
1.大專(zhuān)及以上學(xué)歷,人力資源管理、行政管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先
2.3 年以上人事行政綜合崗位工作經(jīng)驗(yàn),零售行業(yè)從業(yè)者優(yōu)先
3.熟悉人力資源六大模塊操作,掌握行政工作全流程,具備扎實(shí)的勞動(dòng)法規(guī)知識(shí)
4.熟練運(yùn)用 Office 辦公軟件,Excel 數(shù)據(jù)處理能力強(qiáng),具備良好文案撰寫(xiě)能力
5.具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力與組織策劃能力,執(zhí)行力強(qiáng),工作細(xì)致嚴(yán)謹(jǐn),責(zé)任心強(qiáng),能適應(yīng)多任務(wù)處理及一定工作壓力
6.具有良好的服務(wù)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,職業(yè)素養(yǎng)佳。

工作地點(diǎn)

濱海新區(qū)天津市綠藍(lán)商貿(mào)有限公司

職位發(fā)布者

徐女士/HR

昨日活躍
立即溝通
公司Logo天津市綠藍(lán)商貿(mào)有限公司
天津市綠藍(lán)商貿(mào)有限公司成立于2003年,注冊(cè)資金1000萬(wàn),總部位于天津?yàn)I海新區(qū)保稅區(qū)臨港區(qū)渤海26路1469號(hào)。公司是以社區(qū)連鎖超市零售、批發(fā)為主營(yíng)業(yè)務(wù),以大宗團(tuán)購(gòu)、商業(yè)綜合體運(yùn)營(yíng)管理為輔的商貿(mào)有限公司。公司多年來(lái),以實(shí)體店為依托,借助強(qiáng)大的供應(yīng)鏈以及優(yōu)秀的大宗客戶(hù)服務(wù)團(tuán)隊(duì),長(zhǎng)期與中國(guó)海洋石油總公司濱海新區(qū)所屬各公司、中國(guó)石油公司、天津港、中國(guó)葛洲壩集團(tuán)股份有限公司、以及濱海新區(qū)各級(jí)政府機(jī)關(guān)建立了良好的合作關(guān)系,成為他們長(zhǎng)期穩(wěn)定的合作伙伴。并連續(xù)多次獲得中海油能源發(fā)展配餐服務(wù)公司授予的“優(yōu)秀供應(yīng)商”、“年度優(yōu)質(zhì)服務(wù)獎(jiǎng)”、“降本增效獎(jiǎng)”以及中石化海洋石油工程公司上海鉆井分公司授予“優(yōu)秀供應(yīng)商”稱(chēng)號(hào)?!白鲩L(zhǎng)青企業(yè),實(shí)現(xiàn)員工、企業(yè)及社會(huì)共贏的理想”是我們追求的美好企業(yè)愿景。在公司企業(yè)文化及經(jīng)營(yíng)理念的指引下,我們牢記公司使命,發(fā)揚(yáng)“拼搏、精進(jìn)、學(xué)習(xí)、誠(chéng)信、感恩”的企業(yè)精神,堅(jiān)持以實(shí)體店為核心,全渠道經(jīng)營(yíng)的模式,誠(chéng)實(shí)苦干、創(chuàng)新求進(jìn)、精細(xì)化管理,以效益為中心,把企業(yè)做精做強(qiáng)。未來(lái)五年的發(fā)展規(guī)劃:五年內(nèi)發(fā)展到50家店的目標(biāo),在公司經(jīng)營(yíng)理念的指導(dǎo)下,實(shí)行自營(yíng)、加盟、承包等多元化的經(jīng)營(yíng)模式;借助信息化系統(tǒng)工具,逐步建立并完善采、配、銷(xiāo)為一體的零售體系;以實(shí)體店為基礎(chǔ),建立并完善線上網(wǎng)絡(luò)服務(wù)平臺(tái),實(shí)現(xiàn)綠藍(lán)線上線下全渠道服務(wù);在團(tuán)隊(duì)建設(shè)上,打造一支高素質(zhì)的員工隊(duì)伍,實(shí)現(xiàn)員工、企業(yè)、社會(huì)共贏的理想.
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