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更新于 10月17日

汽車制造業(yè)鍛造項(xiàng)目經(jīng)理

1.3-1.8萬·13薪
  • 馬鞍山當(dāng)涂縣
  • 3-5年
  • 本科
  • 全職
  • 招2人

職位描述

鋁合金材料模具鍛鋁合金熱鍛熱模鍛冷鍛汽車零部件
核心職責(zé):
1. 項(xiàng)目全生命周期管理:
負(fù)責(zé)新鍛造項(xiàng)目的立項(xiàng)、可行性分析,并主導(dǎo)制定詳細(xì)的項(xiàng)目計(jì)劃(時(shí)間、成本、資源、風(fēng)險(xiǎn))。
領(lǐng)導(dǎo)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)(跨職能)執(zhí)行項(xiàng)目計(jì)劃,確保項(xiàng)目各個(gè)節(jié)點(diǎn)(如模具設(shè)計(jì)、設(shè)備采購、安裝調(diào)試、試生產(chǎn)、SOP)按時(shí)達(dá)成。
監(jiān)控項(xiàng)目進(jìn)展,定期匯報(bào)給管理層,及時(shí)識(shí)別偏差并采取糾正措施。
負(fù)責(zé)項(xiàng)目的最終交付、驗(yàn)收和總結(jié),確保順利移交至生產(chǎn)部門進(jìn)行批量制造。
2. 技術(shù)協(xié)調(diào)與工藝把控:
深入理解鍛造工藝(如熱鍛、溫鍛、冷鍛)、模具設(shè)計(jì)及熱處理流程。
協(xié)調(diào)內(nèi)部技術(shù)部門(設(shè)計(jì)、工藝、質(zhì)量)和外部供應(yīng)商,確保技術(shù)方案(如圖紙、技術(shù)規(guī)范)的可行性和最優(yōu)化。
主導(dǎo)解決項(xiàng)目過程中出現(xiàn)的技術(shù)難題和工藝瓶頸,如材料成型缺陷、模具壽命、尺寸精度等問題。
負(fù)責(zé)新設(shè)備、新模具、新工藝的導(dǎo)入和驗(yàn)證工作。
3. 質(zhì)量、成本與交付(QCD)管理:
質(zhì)量: 確保項(xiàng)目輸出符合客戶(主機(jī)廠)的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)和質(zhì)量要求(如尺寸、材料性能、無損檢測)。推動(dòng)APQP、PPAP、FMEA等核心工具的應(yīng)用,確保產(chǎn)品質(zhì)量先期策劃的有效性。
成本: 制定和控制項(xiàng)目預(yù)算,嚴(yán)格管理項(xiàng)目開支(設(shè)備投資、工裝、人力等),致力于達(dá)成項(xiàng)目的成本目標(biāo),并尋求降本增效的機(jī)會(huì)。
交付: 確保項(xiàng)目整體時(shí)間表和量產(chǎn)交付節(jié)點(diǎn)符合客戶期望。
4. 供應(yīng)鏈與采購協(xié)同:
參與關(guān)鍵供應(yīng)商(如模具、鋼材、設(shè)備制造商)的評估和選擇。
管理供應(yīng)商的交付進(jìn)度和質(zhì)量表現(xiàn),協(xié)調(diào)解決來料或外協(xié)加工中出現(xiàn)的問題。
5. 溝通與利益相關(guān)者管理:
作為項(xiàng)目的主要聯(lián)絡(luò)人,與客戶(主機(jī)廠或一級(jí)供應(yīng)商)保持密切溝通,準(zhǔn)確理解客戶需求,及時(shí)匯報(bào)項(xiàng)目狀態(tài),并有效管理客戶期望。
高效協(xié)調(diào)公司內(nèi)部資源,包括生產(chǎn)、質(zhì)量、采購、財(cái)務(wù)、物流等部門,形成項(xiàng)目合力。
6. 風(fēng)險(xiǎn)管理與問題解決:
系統(tǒng)性地識(shí)別項(xiàng)目在技術(shù)、資源、供應(yīng)鏈等方面的潛在風(fēng)險(xiǎn),制定預(yù)防措施和應(yīng)急預(yù)案。
快速響應(yīng)并主導(dǎo)解決項(xiàng)目進(jìn)程中出現(xiàn)的各種突發(fā)問題,確保項(xiàng)目順利進(jìn)行。
7. 團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)與知識(shí)傳承:
領(lǐng)導(dǎo)和激勵(lì)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)成員,明確分工,營造積極的團(tuán)隊(duì)氛圍。
負(fù)責(zé)項(xiàng)目相關(guān)技術(shù)文檔、經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)的整理和歸檔,推動(dòng)組織過程資產(chǎn)的積累。
任職資格要求:
學(xué)歷與專業(yè): 本科及以上學(xué)歷,機(jī)械制造、材料成型及控制工程(鍛壓方向)、車輛工程等相關(guān)專業(yè)。
工作經(jīng)驗(yàn):
5年以上汽車制造業(yè)項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn),必須具備鍛造工藝相關(guān)領(lǐng)域(如鍛造工藝、模具、設(shè)備)的深厚背景。
有成功領(lǐng)導(dǎo)汽車零部件鍛造項(xiàng)目從開發(fā)到量產(chǎn)的全過程經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
專業(yè)知識(shí)與技能:
精通項(xiàng)目管理: 熟練掌握項(xiàng)目管理知識(shí)體系(PMP認(rèn)證優(yōu)先),能熟練使用Project等項(xiàng)目管理工具。
精通行業(yè)標(biāo)準(zhǔn): 深入理解IATF 16949質(zhì)量管理體系,并能熟練運(yùn)用APQP、PPAP、FMEA、MSA、SPC等核心工具。
熟悉鍛造技術(shù): 精通鍛造工藝流程、模具設(shè)計(jì)與制造、材料學(xué)(如鋼材、鋁合金)、熱處理及后續(xù)機(jī)加工知識(shí)。
卓越的軟技能: 出色的溝通協(xié)調(diào)能力、領(lǐng)導(dǎo)力、談判技巧、問題解決能力和抗壓能力。
語言與計(jì)算機(jī): 良好的英語讀寫能力(如需對接外方客戶或供應(yīng)商);熟練使用Office辦公軟件及CAD/CAE(如UG, CATIA, AutoForm)等工程軟件者優(yōu)先。

工作地點(diǎn)

馬鞍山市-當(dāng)涂縣-荷花村路16號(hào)

職位發(fā)布者

郜洪鍇/人力資源

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公司Logo安徽盛達(dá)前亮鋁業(yè)有限公司
安徽盛達(dá)前亮鋁業(yè)有限公司成立于2008年,位于安徽省馬鞍山市當(dāng)涂縣經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū),占地約11萬平方米,在職員工約600人,是集熔鑄、擠壓、表面處理、精加工及模具設(shè)計(jì)與制造于一體的完整鋁加工產(chǎn)業(yè)鏈的綜合性企業(yè)。年產(chǎn)各類鋁型材、鋁制品約5萬噸。公司現(xiàn)擁有模具設(shè)計(jì)、產(chǎn)品研發(fā)、生產(chǎn)工藝、過程品控等管理技術(shù)團(tuán)隊(duì)70余人;已獲得省級(jí)企業(yè)技術(shù)中心,安徽省專精特新中小企業(yè),安徽省著名商標(biāo),安徽名牌產(chǎn)品等榮譽(yù);通過IATF 16949汽車管理體系,ISO9001質(zhì)量管理體系,ISO14001環(huán)境管理體系,ISO45001職業(yè)健康管理體系等認(rèn)證。業(yè)務(wù)覆蓋汽車零部件、軌道交通、新能源、白色家電、衛(wèi)浴、醫(yī)療器械等產(chǎn)業(yè)。公司近年來著重于汽車鋁型材的研發(fā)和生產(chǎn),已研發(fā)汽車天窗部件30余款,配套比亞迪、上海大眾、奇瑞、長城、長安、蔚來等知名汽車廠。
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