?崗位核心??:面向企業(yè)高層決策者(CEO/HRD),推廣高端培訓解決方案,成為連接企業(yè)人才發(fā)展與培訓資源的關(guān)鍵橋梁。
一、核心職責??
1.??客戶開發(fā)與維護??:開發(fā)目標企業(yè)客戶,挖掘CEO、HRD等關(guān)鍵決策者的培訓需求,建立并維護長期合作關(guān)系 。
2.??解決方案銷售??:推廣高端公開課、企業(yè)內(nèi)訓等產(chǎn)品,提供定制化培訓解決方案。
3.??全流程銷售管理??:獨立完成從需求分析、方案設(shè)計、商務(wù)談判、合同簽訂到售后跟進的全過程,確保項目成功交付。
4.??市場策略與執(zhí)行??:洞察行業(yè)趨勢,制定有效銷售策略,達成并超越銷售目標。
5.??品牌與社交??:通過行業(yè)活動拓展高端人脈,提升品牌影響力。
二、任職要求??
???基本條件??:大專及以上學歷;2年以上B2B大客戶銷售經(jīng)驗,有培訓、咨詢行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先 。
???核心能力??:出色的??商務(wù)談判能力??和??百萬級項目運作經(jīng)驗??,抗壓性強。
???結(jié)構(gòu)化思維??,能精準理解客戶痛點并提供解決方案 。
???目標驅(qū)動??,渴望高收入,能適應(yīng)快節(jié)奏、高挑戰(zhàn)的工作 。
???加分項??:擁有企業(yè)高管/HR人脈資源;持有MBA、心理學等相關(guān)證書;熟練使用CRM等工具 。
三、薪酬福利??
???豐厚回報??:底薪 + 高額提成 + 績效獎金 + 加班補助 。
???成長賦能??:免費高端管理課程、與行業(yè)專家互動機會、EMBA級培訓資源。
???全面保障??:五險一金、帶薪年假、國內(nèi)外游學、節(jié)日福利等。
???晉升機制??:銷售顧問 → 團隊經(jīng)理 → 區(qū)域總監(jiān) → 合伙人的清晰路徑。
??四、工作時間與地點??
???工作時間??:周末雙休,8:30 - 17:30。
???工作地點??:沈陽市沈河區(qū)/于洪區(qū)/渾南區(qū)(三處可選)。