一、崗位職責(zé)
1.項(xiàng)目全周期管理
參與項(xiàng)目前期定位、可行性研究、分期開發(fā)策略及資金方案制定;統(tǒng)籌編制總體開發(fā)計(jì)劃,把控關(guān)鍵節(jié)點(diǎn),優(yōu)化設(shè)計(jì)、施工、招采等全流程方案;監(jiān)督項(xiàng)目質(zhì)量、進(jìn)度、成本及安全,確保項(xiàng)目按計(jì)劃高效推進(jìn)。
2.跨部門協(xié)調(diào)與資源整合
協(xié)調(diào)設(shè)計(jì)、工程、招采、成本等部門,保障各環(huán)節(jié)無縫銜接;管理土建、機(jī)電、消防、裝飾等專業(yè)分包單位,解決現(xiàn)場(chǎng)技術(shù)及進(jìn)度問題;主導(dǎo)甲供材、專業(yè)分包招標(biāo)及供應(yīng)商評(píng)估,嚴(yán)控成本與品質(zhì)。
3.政府對(duì)接與合規(guī)管理
負(fù)責(zé)項(xiàng)目土地、規(guī)劃、施工許可等報(bào)批報(bào)建手續(xù),處理環(huán)評(píng)、交評(píng)等專項(xiàng)審批;維護(hù)與當(dāng)?shù)卣?、機(jī)構(gòu)及社區(qū)的關(guān)系,及時(shí)應(yīng)對(duì)政策變化;確保項(xiàng)目開發(fā)符合當(dāng)?shù)胤煞ㄒ?guī)及國(guó)際工程標(biāo)準(zhǔn)。
4.風(fēng)險(xiǎn)管控與決策支持
動(dòng)態(tài)監(jiān)控項(xiàng)目執(zhí)行,定期提交運(yùn)營(yíng)分析報(bào)告,提出風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警及解決方案;參與工程驗(yàn)收、簽證變更及安全事故處理;協(xié)助制定項(xiàng)目經(jīng)營(yíng)目標(biāo),優(yōu)化盈利模式與投資回報(bào)。
二、任職要求
1.教育背景:??萍耙陨蠈W(xué)歷,土木工程、工民建等相關(guān)專業(yè)。
2.年齡要求:35-50歲,身體健康,適應(yīng)海外工作環(huán)境。
3.工作經(jīng)驗(yàn)及核心能力:
5年以上房地產(chǎn)開發(fā)管理經(jīng)驗(yàn),具備海外項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
精通房地產(chǎn)全流程開發(fā),熟悉國(guó)際工程標(biāo)準(zhǔn)(如FIDIC條款);
了解目的國(guó)房地產(chǎn)政策、法律法規(guī);熟悉房地產(chǎn)開發(fā)審批手續(xù)辦理;
熟悉房地產(chǎn)各種各種稅費(fèi);
熟悉材料及價(jià)格;
具備較強(qiáng)商務(wù)能力;
擅長(zhǎng)計(jì)劃管控、成本分析及合同談判,具備較強(qiáng)的跨文化溝通能力;
能適應(yīng)非洲工作環(huán)境,具備出色的抗壓能力與團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力。
有一定英語(yǔ)溝通能力者優(yōu)先考慮(能處理技術(shù)文件及日常交流)。