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技能要求：

電工證

一、能力要求：

1、年齡：28－55歲；

2、中?；蛞陨蠈W歷，持相關工程專業(yè)證書；

3、5年以上工程工作經驗,至少2年以上物業(yè)公司工程管理經驗；

4、精通工程相關類技術，熟練操作工程應用軟件；

5、熟知物業(yè)行業(yè)涉及本專業(yè)的工程標準及規(guī)范，對物業(yè)行業(yè)相關政策法規(guī)有一定了解；

6、具有較強的理解力、組織協(xié)調溝通能力、文字表達力及執(zhí)行力；

7、會現(xiàn)場簡單的水泥工操作。

二、工作職責：

1、協(xié)助部門主管審核項目本專業(yè)的年度公共設施設備維修保養(yǎng)計劃，監(jiān)督、指導其實施，定期檢查，針對不合格項提出整改建議并負責跟進；

2、協(xié)助部門主管審核項目工程管理方案及工程專業(yè)的服務內容標準、服務規(guī)范、工作流程等涉及本專業(yè)的內容，保證各項工程管理服務工作有效完成；

3、支持、指導/項目處理涉及本專業(yè)的突發(fā)事故及善后工作；

4、協(xié)助部門主管審核涉及本專業(yè)的各類合同、報告等文件；

5、參與工程專題及項目工程突發(fā)事件的研討，協(xié)助部門主管起草研究報告并跟進；

6、 協(xié)助部門主管實施本專業(yè)的年度培訓計劃；

7、 協(xié)助部門主管在重大節(jié)日及活動前對各片區(qū)/項目進行工程方面的安全檢查；

8、協(xié)助部門主管提供業(yè)務拓展所需工程方面的專業(yè)支持；

9、協(xié)助部門主管對新接管項目進行前期工程介入并提供專業(yè)支持；

10、完成領導交辦的其它各項工作。

職位福利：帶薪年假