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更新于 9月13日

助理電氣工程師

6000-8000元
  • 東莞
  • 經(jīng)驗(yàn)不限
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

工業(yè)自動(dòng)化電氣機(jī)械/電力設(shè)備
崗位職責(zé)
1.協(xié)助業(yè)務(wù)拿單:深度融入業(yè)務(wù)拓展過(guò)程,憑借對(duì)技術(shù)和業(yè)務(wù)的雙重理解,為業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)提供有力支持。與潛在客戶積極溝通,精準(zhǔn)把握客戶痛點(diǎn)與需求,結(jié)合公司技術(shù)實(shí)力和服務(wù)優(yōu)勢(shì),協(xié)助業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)制定有針對(duì)性的業(yè)務(wù)策略,提高成單率。?
2.需求分析:與客戶進(jìn)行密切且深入的交流,全面、細(xì)致地收集和梳理客戶的業(yè)務(wù)需求與技術(shù)需求。對(duì)需求進(jìn)行深入剖析,明確需求的優(yōu)先級(jí)和可行性,將客戶的模糊需求轉(zhuǎn)化為清晰、具體的技術(shù)指標(biāo)和業(yè)務(wù)目標(biāo),為后續(xù)的技術(shù)方案設(shè)計(jì)奠定堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。?
3.技術(shù)講解:負(fù)責(zé)向客戶、合作伙伴以及內(nèi)部非技術(shù)團(tuán)隊(duì)清晰、通俗地講解公司的技術(shù)產(chǎn)品、技術(shù)架構(gòu)、技術(shù)優(yōu)勢(shì)等內(nèi)容。根據(jù)不同受眾的知識(shí)背景和需求,調(diào)整講解方式和內(nèi)容深度,確保對(duì)方能夠準(zhǔn)確理解相關(guān)技術(shù)信息,增強(qiáng)對(duì)公司技術(shù)的認(rèn)可。?
4.技術(shù)方案設(shè)計(jì)與選型:基于客戶需求和公司技術(shù)戰(zhàn)略,牽頭進(jìn)行技術(shù)方案的設(shè)計(jì)工作。綜合考慮技術(shù)的先進(jìn)性、穩(wěn)定性、性價(jià)比以及與客戶現(xiàn)有系統(tǒng)的兼容性等因素,進(jìn)行技術(shù)選型,制定切實(shí)可行、高質(zhì)量的技術(shù)方案,滿足客戶需求并為公司創(chuàng)造價(jià)值。?
5.競(jìng)品分析與技術(shù)優(yōu)勢(shì)提煉:密切關(guān)注市場(chǎng)動(dòng)態(tài),收集和分析競(jìng)品、技術(shù)方案、市場(chǎng)策略等信息。深入研究競(jìng)品的優(yōu)劣勢(shì),結(jié)合公司自身技術(shù)特點(diǎn),精準(zhǔn)提煉出公司技術(shù)的核心優(yōu)勢(shì)和差異化競(jìng)爭(zhēng)力,并將其有效應(yīng)用于業(yè)務(wù)拓展和方案設(shè)計(jì)中。?
6.內(nèi)部溝通協(xié)調(diào):作為業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)與技術(shù)團(tuán)隊(duì)之間的重要紐帶,負(fù)責(zé)進(jìn)行高效的內(nèi)部溝通與協(xié)調(diào)。將客戶需求和業(yè)務(wù)目標(biāo)準(zhǔn)確傳遞給技術(shù)團(tuán)隊(duì),同時(shí)向業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)反饋技術(shù)實(shí)現(xiàn)的難點(diǎn)、進(jìn)度和可行性,協(xié)調(diào)解決雙方在合作過(guò)程中出現(xiàn)的問題,確保項(xiàng)目順利推進(jìn)。
崗位要求
一、基本條件
1.本科以上學(xué)歷,溝通能力強(qiáng),自主學(xué)習(xí)能力強(qiáng),有一定的電氣知識(shí)和自動(dòng)化知識(shí)基礎(chǔ),
2.軟件工具: 熟練使用AutoCAD、EPLAN等電氣設(shè)計(jì)軟件繪制電氣原理圖、接線圖、布局圖, 掌握Office辦公軟件(Word、Excel、PPT)編寫技術(shù)文檔
3.通用素質(zhì)與能力 :1.溝通與團(tuán)隊(duì)協(xié)作:良好的溝通技巧和團(tuán)隊(duì)合作精神,能跨部門協(xié)調(diào)技術(shù)問題。
4.抗壓與學(xué)習(xí)能力:適應(yīng)高強(qiáng)度工作壓力,具備快速學(xué)習(xí)新技術(shù)的能力。
5.責(zé)任心與細(xì)致度:工作嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真,能獨(dú)立處理設(shè)計(jì)異常并持續(xù)優(yōu)化方案。

工作地點(diǎn)

東莞拓斯達(dá)科技有限公司廠房二期

職位發(fā)布者

管夢(mèng)慧/人事經(jīng)理

當(dāng)前在線
立即溝通
公司Logo拓斯達(dá)
廣東拓斯達(dá)科技股份有限公司(簡(jiǎn)稱:拓斯達(dá),股票代碼:300607)是首家登陸創(chuàng)業(yè)板的廣東省機(jī)器人骨干企業(yè)。公司成立于2007年,總部位于廣東省東莞市大嶺山鎮(zhèn),注冊(cè)資本4.26億元。拓斯達(dá)堅(jiān)持“讓工業(yè)制造更美好”的企業(yè)使命,通過(guò)以工業(yè)機(jī)器人、CNC、注塑機(jī)為核心的智能裝備,以及控制、伺服、視覺三大核心技術(shù),打造以核心技術(shù)驅(qū)動(dòng)的智能硬件平臺(tái),為制造企業(yè)提供智能工廠整體解決方案。截至2021年6月,公司已在全國(guó)設(shè)有近50家辦事處,觸達(dá)客戶超20萬(wàn)家,服務(wù)客戶超15000家。憑借對(duì)市場(chǎng)的準(zhǔn)確把握,對(duì)行業(yè)的深刻理解,以及多年積累的優(yōu)質(zhì)客戶資源,公司已在行業(yè)內(nèi)樹立了良好的品牌形象,具備較為突出的競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。拓斯達(dá)是國(guó)家高新技術(shù)企業(yè),建有廣東省3C智能機(jī)器人與柔性制造企業(yè)重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室、廣東省工業(yè)機(jī)器人與智能裝備驅(qū)控一體化系統(tǒng)及應(yīng)用技術(shù)工程技術(shù)研究中心、廣東省企業(yè)技術(shù)中心、廣東省博士工作站。截至2021年2月,公司擁有授權(quán)專利498件,其中發(fā)明專利20件,另有軟件著作權(quán)66件。公司多項(xiàng)產(chǎn)品榮獲廣東名牌產(chǎn)品、廣東高新技術(shù)產(chǎn)品,并通過(guò)歐洲CE認(rèn)證。2018年榮獲“東莞市政府質(zhì)量獎(jiǎng)”,2019年納稅首次破億,并榮獲“2019年度東莞市效益貢獻(xiàn)獎(jiǎng)”“2019年度東莞市規(guī)模效益成長(zhǎng)性排名前20名工業(yè)企業(yè)”,2020年榮獲“東莞市先進(jìn)集體”等榮譽(yù)?!靖@阂弧⒛杲K獎(jiǎng):根據(jù)個(gè)人績(jī)效及公司當(dāng)年業(yè)績(jī)定。二、年休假,工作滿一年,享有5天帶薪年休假。三、帶薪休假:按國(guó)家規(guī)定享有法定節(jié)假日11天,婚假、產(chǎn)假、喪假、工傷假。四、五險(xiǎn)一金:公司統(tǒng)一為員工購(gòu)買社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金。五、生日晚會(huì):為過(guò)生日的員工舉辦生日會(huì),贈(zèng)送禮物,分享生日蛋糕,舉辦慶生活動(dòng)。六、加餐及節(jié)日禮品:每周三發(fā)放水果,周五安排加餐。傳統(tǒng)佳節(jié),公司為全體員工發(fā)放節(jié)日禮品或水果等。(春節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié))七、年終尾牙及年度運(yùn)動(dòng)會(huì)。八、免費(fèi)提供食宿:宿舍配套設(shè)施齊全。(空調(diào)、衣柜、風(fēng)扇、陽(yáng)臺(tái)、沖涼房、洗手間)九、員工培訓(xùn):公司商學(xué)院定期為員工開設(shè)各種課程,有商務(wù)禮儀、情緒管理、現(xiàn)場(chǎng)管理、品質(zhì)服務(wù)等課程;對(duì)于優(yōu)秀員工、優(yōu)秀干部,公司會(huì)定期安排外派學(xué)習(xí)。十、感恩關(guān)愛基金:公司成立感恩關(guān)愛基金,用于救助和捐贈(zèng)困難員工。
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