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更新于 8月19日

運(yùn)營(yíng)管理崗

2.5-3萬(wàn)

職位描述

條線業(yè)務(wù)條線信息系統(tǒng)
1.負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)并優(yōu)化、管理?xiàng)l線業(yè)務(wù)模式與業(yè)務(wù)流程,組織部門業(yè)務(wù)制度、手冊(cè)編寫與更新;
2.負(fù)責(zé)組織條線信息系統(tǒng)建設(shè)與優(yōu)化;
3.負(fù)責(zé)組織開展條線專項(xiàng)檢查及整改,對(duì)接部門及條線的內(nèi)外部監(jiān)管、檢查及審計(jì);
4.負(fù)責(zé)編制年度資產(chǎn)質(zhì)量預(yù)算、費(fèi)用預(yù)算,并定期跟蹤預(yù)算完成和使用情況;
5.負(fù)責(zé)組織制定條線績(jī)效考核指標(biāo)并開展條線績(jī)效考核打分;
6.負(fù)責(zé)組織條線月度報(bào)表收集、月度例會(huì)的材料準(zhǔn)備與召集、條線問題征集與反饋等運(yùn)營(yíng)工作;
7.負(fù)責(zé)撰寫工作總結(jié)與計(jì)劃,編制各類報(bào)告報(bào)表,撰寫經(jīng)營(yíng)分析并對(duì)部門工作計(jì)劃進(jìn)行跟蹤盤點(diǎn);
8.負(fù)責(zé)開展部分外包業(yè)務(wù)的運(yùn)行評(píng)價(jià)及日常運(yùn)營(yíng)管理;
9.負(fù)責(zé)訴訟相關(guān)費(fèi)用的借支、還款、報(bào)銷、對(duì)賬等賬務(wù)處理工作;
10.負(fù)責(zé)咨詢費(fèi)及電催服務(wù)費(fèi)核算及支付工作;
11.負(fù)責(zé)部門相關(guān)檔案資料歸檔、管理及業(yè)務(wù)檔案調(diào)取、歸還工作;
12.負(fù)責(zé)配合區(qū)域提供相關(guān)費(fèi)用、檔案信息查詢及相關(guān)業(yè)務(wù)資料;
13.負(fù)責(zé)完成部門經(jīng)理交辦的其他工作。

工作地點(diǎn)

長(zhǎng)春南關(guān)區(qū)一汽資本控股有限公司生態(tài)大街3688號(hào)

入職公司信息

  • 入職公司: 某大型公司
  • 公司地址: 長(zhǎng)春綠園區(qū)
  • 公司人數(shù): 10000人以上

認(rèn)證資質(zhì)

  • 人力資源服務(wù)許可認(rèn)證

    人力資源服務(wù)許可證是由國(guó)家人力資源與社會(huì)保障相關(guān)部門頒發(fā),代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時(shí)已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺(tái)審驗(yàn)通過。

職位發(fā)布者

王子美/pm

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