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1、組織建立和完善生產(chǎn)指揮系統(tǒng)，編制生產(chǎn)計(jì)劃，檢查生產(chǎn)工作，確保生產(chǎn)任務(wù)的完成。同時(shí)優(yōu)化生產(chǎn)各車間管理，提高公司整體品控，在市場、客戶滿意度方面有顯著提高。 2、根據(jù)生產(chǎn)運(yùn)行計(jì)劃，掌握生產(chǎn)進(jìn)度，搞好各車間的協(xié)調(diào)，組織分配勞動力，平衡調(diào)度設(shè)備材料。 3、根據(jù)生產(chǎn)需求，編制物資采購供應(yīng)計(jì)劃，并認(rèn)真實(shí)施。 4、抓好設(shè)備管理，提出更新改造方案，定期組織維修保養(yǎng)，提高設(shè)備完好率和利用率。 5、負(fù)責(zé)生產(chǎn)中的技術(shù)和質(zhì)量保證工作，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)組織解決和處理，重大問題報(bào)總經(jīng)理。 6、負(fù)責(zé)安全環(huán)保檢查，落實(shí)安全環(huán)保措施，督促整改問題。 7、定期召開生產(chǎn)會，分析生產(chǎn)形勢，提出解決問題的辦法和措施。 任職資格： 1、大專以上學(xué)歷。 2、年齡35--50周歲。 3、10年以上機(jī)加工行業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉普車、數(shù)控、加工中心等機(jī)加工設(shè)備。 4、有合資、外資企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 薪資待遇面試會商榷，只要你讓公司有價(jià)值，公司會讓你更有價(jià)值！