負責綠建公司(國銳六恒系統,科技系統住宅,智能家居)團隊的人力行政管理工作:
1、負責團隊人員招聘管理:據團隊編制及需求,編制年度人員招聘計劃,通過有效招聘及全面優(yōu)化人才隊伍,滿足公司整體運營及管理需要,實現人崗匹配;負責公司人才庫建設與管理;
2、負責人力成本預算編制;
3、負責員工社保公積金、個稅的辦理、費用扣繳和薪資福利核算及發(fā)放工作;
4、績效考核方案的監(jiān)督實施、跟蹤與反饋;對員工定期訪談,實時跟進績效考核進度,提高員工工作效率;
5、負責公司員工關系管理,包括勞動關系管理、聯誼會管理與組織、企業(yè)文化落地執(zhí)行與宣貫等;
6、負責組織、協調安排公司的各種會議及大型活動;
7、負責公司固定資產管理,制定、執(zhí)行辦公設備及辦公用品采購計劃,安排人員管理和發(fā)放;
8、負責公司各類公文撰寫以及行政檔案、證章等重要資料管理;
9、負責辦公室公共環(huán)境衛(wèi)生、安全、秩序管理;
10、領導交辦的其他工作。
任職要求:
1、統招本科及以上學歷,人力資源、工商管理、行政管理等相關專業(yè);
2、8年以上人力行政工作經驗,3年以上建筑行業(yè)同崗位經驗;
3、熟悉上??萍甲≌?、智能家居行業(yè)人力資源市場;
4、工作責任心強,穩(wěn)重踏實,能獨立承擔團隊人力行政管理工作,溝通協調能力強。