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更新于 4月17日

人力資源專員/助理

7000-8000元
  • 惠州
  • 1-3年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

雇員點評標(biāo)簽

  • 工作環(huán)境好
  • 免費班車
  • 團(tuán)隊執(zhí)行強(qiáng)
  • 同事很nice
  • 人際關(guān)系好
  • 管理人性化
  • 吃住環(huán)境好

職位描述

員工關(guān)系績效管理薪酬福利助理人力資源管理師電子/半導(dǎo)體/集成電路
一、薪酬專員/助理 崗位職責(zé): 1.依據(jù)對外具有競爭性、對內(nèi)具有公平性的原則擬定薪酬福利制度,并依據(jù)公司發(fā)展要求對薪酬福利制度的修訂與完善。 2.了解政府相關(guān)政策及經(jīng)濟(jì)發(fā)展?fàn)顩r,參與薪酬福利調(diào)研,收集有關(guān)的市場行情信息狀況并進(jìn)行分析對比,對薪酬福利系統(tǒng)提出相應(yīng)建議。 3.負(fù)責(zé)對月度、年度薪酬數(shù)據(jù)進(jìn)行總結(jié)、對比分析,掌握薪酬增減原因,并制定年度薪酬調(diào)整方案。 4.負(fù)責(zé)根據(jù)薪酬福利制度及年度薪酬薪酬預(yù)算執(zhí)行調(diào)薪、晉升考核作業(yè)。 5.負(fù)責(zé)季度優(yōu)秀員工考核及補(bǔ)助提報。 6.負(fù)責(zé)海外派遣協(xié)議簽署、管理以及外派津貼的核算與申報。 7.負(fù)責(zé)員工薪酬福利的貫徹、宣傳、咨詢工作。 任職要求: 1、本科及以上,有薪酬福利相關(guān)工作經(jīng)歷優(yōu)先。 2、熟悉勞動法等人力資源相關(guān)法律法規(guī)。 3、對數(shù)據(jù)敏感,工作嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致,熟悉office辦公軟件,精通excel函數(shù)計算公式,熟練掌握計算方法。 4、具備良好的職業(yè)素養(yǎng),有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力及抗壓能力。 二、績效專員 崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)績效管理體系的搭建與優(yōu)化,包括但不限于績效指標(biāo)設(shè)計、績效評估標(biāo)準(zhǔn)設(shè)定等。 2.依據(jù)公司績效考核的原則,擬定全廠績效考核總框架,指導(dǎo)不同業(yè)務(wù)部門制定并優(yōu)化績效考核制度。 3.指導(dǎo)部門負(fù)責(zé)人開展績效考核工作,為績效管理實施過程提供幫助,向員工解釋相關(guān)績效疑問。 4.依據(jù)績效考核制度執(zhí)行績效考核工作,按時完成績效工資核算。 5.監(jiān)督績效考核過程,檢查各部門在實際工作中對考核細(xì)則的執(zhí)行狀況。 6.定期分析績效考核結(jié)果,識別高/低績效群體特征、部門目標(biāo)偏差原因,并提出解決方案。 任職要求: 1.本科及以上學(xué)歷,人力資源管理專業(yè)優(yōu)先; 2.了解PCB各項流程者優(yōu)先; 2.計算機(jī)操作熟練,熟悉辦公軟件(EXCEL、PPT等); 3.具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)及語言表達(dá)能力,有人力資源管理相關(guān)工作經(jīng)驗; 4.具備良好的職業(yè)素養(yǎng),有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力及抗壓能力。

工作地點

廣東省惠州市惠陽區(qū)淡水街道新樂大道13號

職位發(fā)布者

葉杰/人事經(jīng)理

立即溝通
公司Logo勝宏科技(惠州)股份有限公司
勝宏科技(惠州)股份有限公司位于廣東省惠州市惠陽區(qū)淡水鎮(zhèn)新橋村行誠科技園,占地總面積23.6萬平方米,分三期開發(fā),08年已建成第一期,現(xiàn)有人數(shù)9000余人,月產(chǎn)能15萬平方米,計劃于10年打造超“百億園區(qū)”。其下屬子公司---勝華電子(惠陽)有限公司位于惠州市惠城區(qū)馬安鎮(zhèn),占地面積2萬平方米,依600余人的人力配制,月產(chǎn)能可達(dá)4.5萬平方米。公司專業(yè)從事高密度印制線路板的研發(fā)、生產(chǎn)和銷售,主要產(chǎn)品為雙面板、多層板(含HDI)等,產(chǎn)品廣泛用于計算機(jī)及其周邊、消費電子、LED、網(wǎng)絡(luò)通訊、汽車電子、工業(yè)控制和醫(yī)療等下游領(lǐng)域。核心產(chǎn)品VGA PCB(顯卡)和Main board(主板)等計算機(jī)及周邊產(chǎn)品銷售規(guī)模和市場份額穩(wěn)步上升,2011年公司高密度多層VGA PCB市場份額全球第一。公司創(chuàng)新產(chǎn)品LED線路板市場競爭優(yōu)勢明顯,網(wǎng)絡(luò)通訊線路板以及要求“零缺陷”的汽車、工業(yè)控制線路板銷售收入快速增長,2009-2012年LED線路板、網(wǎng)絡(luò)通訊線路板和汽車、工業(yè)控制線路板合計銷售金額復(fù)合增長率約為130%。2013年繼續(xù)保持快速發(fā)展勢頭。公司工藝、技術(shù)及質(zhì)量控制水平居行業(yè)領(lǐng)先水平,獲得了客戶的認(rèn)可,已與富士康、共進(jìn)電子、戴爾、緯創(chuàng)、達(dá)創(chuàng)科技、TCL、德賽西威、嘉威科技、仁寶、賽爾康、歌爾聲學(xué)等百余家客戶建立了穩(wěn)固的合作關(guān)系。公司產(chǎn)品最終應(yīng)用在惠普、蘋果、繽特力、SONY、任天堂和英國星空衛(wèi)視等國內(nèi)外眾多知名企業(yè)產(chǎn)品上。高端客戶資源不斷擴(kuò)展,為公司進(jìn)一步的發(fā)展打下了良好的市場基礎(chǔ)。勝宏科技作為中國印制電路行業(yè)協(xié)會的常務(wù)理事單位,是行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的制定單位之一,連續(xù)多年入圍中國印制電路行業(yè)協(xié)會(CPCA)公布的“中國電子電路百強(qiáng)企業(yè)排行榜”,先后被認(rèn)定為高新技術(shù)企業(yè)與廣東省創(chuàng)新型試點企業(yè),擁有惠州市工程技術(shù)研究開發(fā)中心,廣東省LED顯示器用印刷線路板工程技術(shù)研發(fā)中心已順利通過省級專家組的論證,科研實力雄厚。通過自主研發(fā),公司取得主要生產(chǎn)技術(shù)領(lǐng)域的專利84項,正在申請的專利90項,其中發(fā)明專利12項、實用新型專利19項。2012年,公司開發(fā)的“光電線路板”和“高密度互連印刷線路板”被廣東省科技廳評為廣東省高新技術(shù)產(chǎn)品,“高密度互連印刷線路板”正在申請國家重點新產(chǎn)品。公司的混合材料液晶顯示器用背光源LED線路板制作技術(shù)突破了日美韓的技術(shù)枷鎖,成為國內(nèi)首家能夠制作混合材料選擇性壓合工藝的企業(yè)。隨著生產(chǎn)規(guī)模的不斷擴(kuò)大和研發(fā)成果的有力支撐,生產(chǎn)工藝與技術(shù)水平不斷提高,公司不僅具備PCB全流程制作能力,并在多層壓合、鉆孔、內(nèi)外層線路、表面處理等許多單項技術(shù)領(lǐng)域取得突破,孔徑、線寬、線距、層數(shù)等關(guān)鍵技術(shù)指標(biāo)位居國內(nèi)同行業(yè)領(lǐng)先水平。目前,公司生產(chǎn)的PCB最小孔徑可達(dá)0.15mm,最小線寬可達(dá)0.05mm,最高層數(shù)能達(dá)到32層,也是國內(nèi)同行業(yè)少數(shù)具備批量生產(chǎn)三壓2階12層HDI板的企業(yè)之一。公司先進(jìn)的技術(shù)及生產(chǎn)工藝有效保證了產(chǎn)品的品質(zhì)和良率,以及高端產(chǎn)品的制造能力,有利于公司市場競爭力與盈利能力的進(jìn)一步提升。管理團(tuán)隊年富力強(qiáng),管理經(jīng)驗豐富、專業(yè)技能突出。公司愿與海內(nèi)外廠商精誠合作,共創(chuàng)輝煌事業(yè)!
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