崗位職責:
1、產品驗收標準的建立及相關表格的完善;
2、所屬人員工作的安排及督導和業(yè)績考核;
3、培訓相關人員;
4、每日品質狀況的統(tǒng)計,分析及改良跟蹤;
5、品質會議的召開及品質分析;
6、重大品質異常的改善措施的跟蹤驗證;
7、客戶投訴的處理跟蹤;
8、具有爭議品質狀況的仲裁;
9、與相關部分的溝通與協(xié)調;
10、不合格品的最終確認及處理;
11、管理會議內容精神對所屬人員的宣導;
12、主持部門例會;
13、部門資料的歸納整理保存;
14、產品及材料報廢確認工作;
職位福利:五險一金、全勤獎、包吃、交通補助、帶薪年假、補充醫(yī)療保險、員工旅游、節(jié)日福利