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主要職責(zé) - 日常工作協(xié)助：負(fù)責(zé)總監(jiān)的日程安排，組織會(huì)議并撰寫會(huì)議紀(jì)要，處理文件、郵件，確保工作流程順暢。 - 數(shù)據(jù)收集與分析：收集、整理運(yùn)營(yíng)相關(guān)數(shù)據(jù)，如業(yè)務(wù)指標(biāo)、市場(chǎng)數(shù)據(jù)等，進(jìn)行初步分析，為總監(jiān)決策提供數(shù)據(jù)支持。 - 項(xiàng)目跟進(jìn)：協(xié)助總監(jiān)推進(jìn)公司重要運(yùn)營(yíng)項(xiàng)目，協(xié)調(diào)各部門資源，監(jiān)督項(xiàng)目進(jìn)度，及時(shí)反饋問(wèn)題并提出解決方案。 - 溝通協(xié)調(diào)：作為運(yùn)營(yíng)總監(jiān)與其他部門的溝通橋梁，傳達(dá)指令，收集反饋，促進(jìn)部門間的協(xié)作與信息共享。 - 市場(chǎng)調(diào)研：關(guān)注行業(yè)動(dòng)態(tài)和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手信息，收集整理相關(guān)資料，為公司運(yùn)營(yíng)策略調(diào)整提供參考。 任職要求 - 教育背景：25-35歲，大專及以上學(xué)歷，管理類、市場(chǎng)營(yíng)銷類等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 - 工作經(jīng)驗(yàn)：有相關(guān)傳統(tǒng)電商與新媒體電商工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，熟悉企業(yè)運(yùn)營(yíng)管理流程。 - 技能要求：熟悉各電商平臺(tái)，熟練使用辦公軟件，具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力和報(bào)告撰寫能力。 - 能力素質(zhì)：具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力、組織能力和團(tuán)隊(duì)合作精神，有較強(qiáng)的責(zé)任心和執(zhí)行力，能夠承受一定的工作壓力。