定向培養(yǎng):工藝、技術(shù)、品質(zhì)
1.大專及以上學(xué)歷,2022屆畢業(yè)實(shí)習(xí)生
2、機(jī)械類、電氣類、電子信息類、控制工程類、材料類專業(yè);
3、具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、創(chuàng)新能力、適應(yīng)能力,工作認(rèn)真負(fù)責(zé),踏實(shí)肯干;
4、培養(yǎng)方向:研發(fā)、技術(shù)、質(zhì)量、工藝。
一、薪酬福利
1.五險(xiǎn)一金,餐費(fèi)補(bǔ)助,職稱補(bǔ)貼;
2.提供住宿,配備空調(diào)、熱水器、簡單家具等,可拎包入??;
3.大學(xué)生培養(yǎng)體系,多種晉升通道;
二、引才政策
1.實(shí)習(xí)補(bǔ)貼
(1)實(shí)習(xí)生活補(bǔ)貼:專科600元/月;本科800元/月;
(2)市內(nèi)交通補(bǔ)貼:100元/月。
2.畢業(yè)補(bǔ)貼
(1)安家補(bǔ)貼:???00元/月(部分行業(yè)),本科1000元/月,碩士2000元/月,博士3000元/月,為期三年;
(2)一次性購房補(bǔ)貼:大專3萬元,本科5萬元,碩士20萬元,博士40萬元。
職位福利:五險(xiǎn)一金、包住、餐補(bǔ)、員工旅游、高溫補(bǔ)貼、節(jié)日福利