職位描述
制造業(yè)財(cái)務(wù)/審計(jì)/稅務(wù)橡膠和塑料制品
崗位職責(zé)：
1.項(xiàng)目領(lǐng)導(dǎo)與戰(zhàn)略規(guī)劃：
（1）全面負(fù)責(zé)公司系統(tǒng)升級(jí)/實(shí)施項(xiàng)目的領(lǐng)導(dǎo)與管理工作，制定項(xiàng)目總體戰(zhàn)略、路線圖與實(shí)施計(jì)劃。
（2）主導(dǎo)跨部門業(yè)務(wù)需求調(diào)研，深度梳理與分析財(cái)務(wù)、供應(yīng)鏈、生產(chǎn)等核心業(yè)務(wù)流程，并設(shè)計(jì)基于系統(tǒng)的優(yōu)化方案。
2.業(yè)務(wù)流程優(yōu)化與系統(tǒng)整合：
（1）重點(diǎn)負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)模塊（如總賬、應(yīng)收應(yīng)付、成本、預(yù)算、資產(chǎn)等）的業(yè)務(wù)流程重塑與系統(tǒng)落地，確保財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性、及時(shí)性與合規(guī)性。
（2）協(xié)同供應(yīng)鏈、銷售、生產(chǎn)等模塊負(fù)責(zé)人，確保端到端的業(yè)務(wù)流程在ERP系統(tǒng)中無(wú)縫銜接，尤其關(guān)注業(yè)務(wù)流與財(cái)務(wù)流的一體化整合。
3.數(shù)據(jù)治理與經(jīng)營(yíng)分析：
（1）建立并維護(hù)基于系統(tǒng)的公司級(jí)數(shù)據(jù)治理體系，確保主數(shù)據(jù)與業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn)統(tǒng)一、質(zhì)量可靠。
（2）利用系統(tǒng)核心數(shù)據(jù)，構(gòu)建公司級(jí)經(jīng)營(yíng)分析模型，側(cè)重于財(cái)務(wù)分析、成本核算、盈利能力和預(yù)算執(zhí)行監(jiān)控，為管理層決策提供深度洞察。
4.團(tuán)隊(duì)管理與變革推動(dòng)：
（1）領(lǐng)導(dǎo)并賦能團(tuán)隊(duì)，協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源。
（2）作為公司變革的核心推動(dòng)者，管理項(xiàng)目推進(jìn)過(guò)程中的組織變革，主導(dǎo)用戶培訓(xùn)與宣導(dǎo)，提升全員的系統(tǒng)應(yīng)用能力和流程意識(shí)。
（1）全面負(fù)責(zé)公司系統(tǒng)升級(jí)/實(shí)施項(xiàng)目的領(lǐng)導(dǎo)與管理工作，制定項(xiàng)目總體戰(zhàn)略、路線圖與實(shí)施計(jì)劃。
（2）主導(dǎo)跨部門業(yè)務(wù)需求調(diào)研，深度梳理與分析財(cái)務(wù)、供應(yīng)鏈、生產(chǎn)等核心業(yè)務(wù)流程，并設(shè)計(jì)基于系統(tǒng)的優(yōu)化方案。
2.業(yè)務(wù)流程優(yōu)化與系統(tǒng)整合：
（1）重點(diǎn)負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)模塊（如總賬、應(yīng)收應(yīng)付、成本、預(yù)算、資產(chǎn)等）的業(yè)務(wù)流程重塑與系統(tǒng)落地，確保財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性、及時(shí)性與合規(guī)性。
（2）協(xié)同供應(yīng)鏈、銷售、生產(chǎn)等模塊負(fù)責(zé)人，確保端到端的業(yè)務(wù)流程在ERP系統(tǒng)中無(wú)縫銜接，尤其關(guān)注業(yè)務(wù)流與財(cái)務(wù)流的一體化整合。
3.數(shù)據(jù)治理與經(jīng)營(yíng)分析：
（1）建立并維護(hù)基于系統(tǒng)的公司級(jí)數(shù)據(jù)治理體系，確保主數(shù)據(jù)與業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn)統(tǒng)一、質(zhì)量可靠。
（2）利用系統(tǒng)核心數(shù)據(jù)，構(gòu)建公司級(jí)經(jīng)營(yíng)分析模型，側(cè)重于財(cái)務(wù)分析、成本核算、盈利能力和預(yù)算執(zhí)行監(jiān)控，為管理層決策提供深度洞察。
4.團(tuán)隊(duì)管理與變革推動(dòng)：
（1）領(lǐng)導(dǎo)并賦能團(tuán)隊(duì)，協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源。
（2）作為公司變革的核心推動(dòng)者，管理項(xiàng)目推進(jìn)過(guò)程中的組織變革，主導(dǎo)用戶培訓(xùn)與宣導(dǎo)，提升全員的系統(tǒng)應(yīng)用能力和流程意識(shí)。
任職資格：
1.本科及以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)、經(jīng)濟(jì)管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2.3年以上管理經(jīng)驗(yàn)，具備全面的財(cái)務(wù)知識(shí)體系，熟悉會(huì)計(jì)準(zhǔn)則、預(yù)算管理、成本控制及財(cái)務(wù)分析，有財(cái)務(wù)業(yè)務(wù)背景；
3.卓越的業(yè)務(wù)流程分析與優(yōu)化能力，強(qiáng)大的跨部門溝通、協(xié)調(diào)與影響力，，具備戰(zhàn)略思維和全局觀。
工作地點(diǎn)
德州齊河縣山東泰瑞豐新材料有限公司
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職位發(fā)布者
鞠女士/人事經(jīng)理
剛剛活躍立即溝通
山東泰瑞豐新材料有限公司山東泰瑞豐新材料有限公司注冊(cè)于2014年齊河經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)，是一家以客戶個(gè)性化需求為主導(dǎo)，以研發(fā)為基礎(chǔ)，專業(yè)研發(fā)、生產(chǎn)、銷售高性能熱塑性彈性體材料的知識(shí)密集型高新技術(shù)企業(yè)。公司擁有自主核心技術(shù)，創(chuàng)新能力強(qiáng)，開發(fā)的熱塑性彈性體材料作為一種新型的基礎(chǔ)材料，支撐起下游眾多行業(yè)創(chuàng)新產(chǎn)業(yè)，如對(duì)醫(yī)療器械、電線電纜、運(yùn)動(dòng)地板，食品包裝，以及醫(yī)療包裝等眾多行業(yè)都產(chǎn)生了顛覆性影響，衍生出傳統(tǒng)橡塑行業(yè)所無(wú)法企及的眾多新材料、新產(chǎn)品，從而為客戶所依賴，多種產(chǎn)品在國(guó)際同行業(yè)中處于領(lǐng)先地位，填補(bǔ)了國(guó)際、國(guó)內(nèi)空白。目前公司已通過(guò)ISO9001、ISO13485、ISO14001、IATF16949、ISO45001管理體系認(rèn)證。公司非常重視企業(yè)的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展和人才培養(yǎng)，積極與高校進(jìn)行產(chǎn)學(xué)研合作，目前已與青島科技大學(xué)高分子科學(xué)與工程學(xué)院建立了“產(chǎn)學(xué)研合作基地”、“大學(xué)生就業(yè)實(shí)習(xí)基地”、“教學(xué)實(shí)習(xí)基地”。同時(shí)與中國(guó)科學(xué)研究院、北京航空航天大學(xué)，中國(guó)石油大學(xué)等知名院校進(jìn)行著深層次的交流與合作。公司做為國(guó)家級(jí)高新技術(shù)企業(yè)，近年，公司承擔(dān)了多項(xiàng)省級(jí)以上項(xiàng)目，屢獲殊榮。根據(jù)公司5年戰(zhàn)略規(guī)劃，將擴(kuò)大研發(fā)規(guī)模，建立多個(gè)實(shí)驗(yàn)室，成立獨(dú)立研發(fā)中心；同時(shí)，配套成立多個(gè)銷售事業(yè)部，繼續(xù)擴(kuò)大公司生產(chǎn)規(guī)模，為員工提供多維度自我提升機(jī)會(huì)，讓員工可以充分發(fā)揮自身價(jià)值，闖出一片天地，做出一番事業(yè)！
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