崗位職責(zé):
1. 按照公司經(jīng)營目標(biāo),分解并推進(jìn)銷售任務(wù)達(dá)成,確保銷售計(jì)劃及時(shí)準(zhǔn)備,保障完成年度銷售目標(biāo)。
2. 負(fù)責(zé)完善銷售團(tuán)隊(duì)的日?;A(chǔ)管理與績效、激勵(lì)考核體系及評(píng)估推進(jìn),提升團(tuán)隊(duì)?wèi)?zhàn)力。
3. 主導(dǎo)核心
渠道經(jīng)銷商管理體系建立與管理評(píng)估。
4. 及時(shí)掌握市場信息,協(xié)同市場部落地產(chǎn)品與營銷策略,提升銷售效率。
5、承接公司戰(zhàn)略需求,完善銷售管理系統(tǒng)的管理標(biāo)準(zhǔn)、運(yùn)營標(biāo)準(zhǔn)持續(xù)跟進(jìn)并推動(dòng)系統(tǒng)優(yōu)化、迭代、升級(jí)。
任職要求:
1. 8年以上快消品銷售經(jīng)驗(yàn),5年以上調(diào)味品行業(yè)管理經(jīng)驗(yàn),熟悉渠道運(yùn)作。
2. 具備出色的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力,有帶領(lǐng)較大規(guī)模銷售團(tuán)隊(duì)并完成業(yè)績的成功經(jīng)驗(yàn)。
3. 擁有豐富的經(jīng)銷商管理及核心渠道資源,具備卓越的客戶談判技巧。
4. 結(jié)果導(dǎo)向,數(shù)據(jù)分析能力強(qiáng),能適應(yīng)高強(qiáng)度工作。