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崗位職責(zé)：

1. 負(fù)責(zé)公司日常財(cái)務(wù)核算、賬務(wù)處理及財(cái)務(wù)報(bào)表編制，確保數(shù)據(jù)準(zhǔn)確性和及時(shí)性。
2. 監(jiān)督執(zhí)行公司財(cái)務(wù)制度，優(yōu)化財(cái)務(wù)流程，防范財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。
3. 組織編制年度財(cái)務(wù)預(yù)算，跟蹤預(yù)算執(zhí)行情況，分析偏差并提出改進(jìn)建議。
4. 監(jiān)控成本費(fèi)用支出，提出降本增效措施。
5. 統(tǒng)籌資金計(jì)劃，管理現(xiàn)金流，提高資金使用效率。
6. 指導(dǎo)下屬完成基礎(chǔ)財(cái)務(wù)工作，提升團(tuán)隊(duì)專(zhuān)業(yè)能力。
7. 提供財(cái)務(wù)分析報(bào)告，為管理層決策提供數(shù)據(jù)支持。

任職資格：

年齡：30-38之間

學(xué)歷：本科及以上
專(zhuān)業(yè)：財(cái)務(wù)相關(guān)
證書(shū)要求：中級(jí)會(huì)計(jì)職稱(chēng)
5年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)。有過(guò)醫(yī)藥行業(yè)營(yíng)銷(xiāo)財(cái)務(wù)管理或財(cái)務(wù)BP經(jīng)驗(yàn)。
精通企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則、稅法及財(cái)務(wù)相關(guān)法律法規(guī)；熟練使用財(cái)務(wù)軟件（如用友、金蝶）及Excel、PPT等辦公工具。
具備財(cái)務(wù)分析、預(yù)算編制及風(fēng)險(xiǎn)管理能力。

薪資待遇：

6-9k，五險(xiǎn)一金、周末雙休、法定休息、工作時(shí)間8:30-17:00、若能力出眾、匹配度高可商量薪資

二.運(yùn)營(yíng)專(zhuān)員

崗位職責(zé)：

1.負(fù)責(zé)各類(lèi)運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)獲取，數(shù)據(jù)報(bào)表，數(shù)據(jù)建模等數(shù)據(jù)支撐工作
2.負(fù)責(zé)運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)收集與分析，并通過(guò)分析洞察數(shù)據(jù)變化及問(wèn)題，提出優(yōu)化與改進(jìn)建議，為管理者決策提供參考依據(jù)
3.協(xié)助其他部門(mén)數(shù)據(jù)需求支持，提供數(shù)據(jù)信息和改善建議
4.協(xié)調(diào)銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)與其他部門(mén)的業(yè)務(wù)對(duì)接、工作銜接，為銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)提供運(yùn)營(yíng)支持

任職資格：

年齡：25-35之間
學(xué)歷：本科及以上
專(zhuān)業(yè)：計(jì)算機(jī)、大數(shù)據(jù)、統(tǒng)計(jì)等，若經(jīng)驗(yàn)好，可不關(guān)注專(zhuān)業(yè)
具備非臨床營(yíng)銷(xiāo)數(shù)據(jù)分析經(jīng)驗(yàn)，例如連鎖銷(xiāo)售數(shù)據(jù)分析等，熟練應(yīng)用ERP/CRM、Excel公式等；
擁有較強(qiáng)的邏輯思維和數(shù)據(jù)分析能力，具有敏銳的業(yè)務(wù)洞察力，具備一定的組織協(xié)調(diào)能力及系統(tǒng)性邏輯思維能力和分析能力

薪資待遇：

6-8k，五險(xiǎn)一金、周末雙休、法定休息、工作時(shí)間8:30-17:00、若能力出眾、匹配度高可商量薪資

以上工作地點(diǎn)：沈陽(yáng)渾南福融天地廣場(chǎng)

三.財(cái)務(wù)總監(jiān)

工作地點(diǎn)：沈陽(yáng)市渾南區(qū)航天路
薪資待遇：1W+（具體工資面議）
招聘人數(shù)：1人
年齡要求：家庭無(wú)負(fù)擔(dān)，制造業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，并且是民營(yíng)企業(yè)，8:30-17:30，固定單休周日，法休正常，中午提供午餐
能接受單休
任職要求
1. 教育背景：財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)專(zhuān)業(yè)本科及以上學(xué)歷，持有中級(jí)會(huì)計(jì)師證書(shū)，持有注冊(cè)會(huì)計(jì)師（CPA）、注冊(cè)稅務(wù)師（CTA）等專(zhuān)業(yè)資格證書(shū)者優(yōu)先。
2. 工作經(jīng)驗(yàn)：10年以上財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn)，5年以上財(cái)務(wù)總監(jiān)或同等崗位工作經(jīng)驗(yàn)，具備民營(yíng)商貿(mào)企業(yè)（年銷(xiāo)額億元以上體量）財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)者，管理團(tuán)隊(duì)20人左右。
3. 專(zhuān)業(yè)能力：
- 精通國(guó)家財(cái)務(wù)、稅務(wù)、審計(jì)等相關(guān)法律法規(guī)及財(cái)務(wù)準(zhǔn)則，具備扎實(shí)的財(cái)務(wù)專(zhuān)業(yè)知識(shí)與豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。
- 熟練掌握財(cái)務(wù)分析、預(yù)算管理、成本控制、稅務(wù)籌劃等財(cái)務(wù)管理技能，具備較強(qiáng)的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別與管控能力。
- 熟練使用財(cái)務(wù)軟件及辦公軟件，具備良好的數(shù)據(jù)處理與分析能力。
-有多業(yè)態(tài)財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)，有醫(yī)藥行業(yè)財(cái)務(wù)總監(jiān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
- 以財(cái)務(wù)BP思維深度參與業(yè)務(wù)全流程，分析市場(chǎng)趨勢(shì)、業(yè)務(wù)模式與客戶(hù)需求，為業(yè)務(wù)部門(mén)提供財(cái)務(wù)可行性分析與決策支持，推動(dòng)業(yè)務(wù)目標(biāo)與財(cái)務(wù)目標(biāo)協(xié)同落地。
- 主導(dǎo)業(yè)財(cái)數(shù)據(jù)模型搭建，通過(guò)財(cái)務(wù)視角拆解業(yè)務(wù)關(guān)鍵指標(biāo)（如毛利率、ROI、現(xiàn)金流等），識(shí)別業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)與增長(zhǎng)機(jī)會(huì)，輸出可落地的經(jīng)營(yíng)優(yōu)化方案。
4. 綜合素質(zhì)：
- 具有敏銳的商業(yè)洞察力與戰(zhàn)略思維能力，能夠從財(cái)務(wù)角度為公司發(fā)展提供前瞻性建議。
- 具備優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)能力、溝通協(xié)調(diào)能力與團(tuán)隊(duì)管理能力，能夠有效推動(dòng)跨部門(mén)協(xié)作。
- 負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部全盤(pán)管理工作，能帶領(lǐng)20人以上財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì)，并營(yíng)造良好的財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì)氣氛。
- 工作嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，責(zé)任心強(qiáng)，具備良好的職業(yè)道德與職業(yè)操守，能承受較大的工作壓力。