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一、崗位職責：
1、市場調(diào)研與策略制定：深入研究酒水行業(yè)動態(tài)、市場趨勢及競爭對手情況，根據(jù)公司戰(zhàn)略目標制定并調(diào)整采購策略，以提升采購效率與效益，滿足公司業(yè)務發(fā)展的需求。
2、供應商管理：負責供應商日常管理，包括但不限于供應商績效評估、關(guān)系維護、問題解決等，確保供應商的持續(xù)穩(wěn)定合作與服務質(zhì)量。
3、采購計劃執(zhí)行：根據(jù)銷售預測及庫存情況，制定詳細的采購計劃，包括采購數(shù)量、時間、價格等，確保商品供應的及時性與準確性。監(jiān)控采購訂單的執(zhí)行情況，有效處理突發(fā)問題，確保采購任務順利完成。
4、成本控制與談判：有效進行成本分析與談判，爭取最優(yōu)采購價格與條件，降低采購成本。同時，分析采購成本構(gòu)成，提出成本控制與節(jié)約方案，持續(xù)優(yōu)化采購成本結(jié)構(gòu)。
5、供應商費用管理：負責供應商的費用管理，包括但不限于合同費用、服務費用、折扣與返點等，確保費用使用的合理性與合規(guī)性。定期與供應商核對費用賬目，處理費用結(jié)算相關(guān)事宜，維護良好的財務關(guān)系。
6、庫存與物流管理：協(xié)同倉儲與物流部門，優(yōu)化庫存結(jié)構(gòu)，減少庫存積壓，提高庫存周轉(zhuǎn)率。同時，監(jiān)督物流運輸過程，確保商品安全、準時送達，提升客戶滿意度。
7、數(shù)據(jù)分析與報告：運用數(shù)據(jù)分析工具，定期分析采購數(shù)據(jù)、供應商績效、庫存周轉(zhuǎn)率等關(guān)鍵指標，為公司決策提供數(shù)據(jù)支持。撰寫采購報告，總結(jié)采購工作成果與問題，提出改進建議，推動采購管理的持續(xù)優(yōu)化。
二、任職要求：
1. 大專及以上學歷，有快消品行業(yè)、供應鏈等相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先。