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更新于 8月5日

設(shè)備經(jīng)理

9000-12000元
  • 宿遷泗陽縣
  • 3-5年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

維修保養(yǎng)設(shè)備管理電氣設(shè)備含乳飲品生產(chǎn)線食品/飲料電氣機械/電力設(shè)備
崗位職責
1.主導廠內(nèi)生產(chǎn)設(shè)備全生命周期管理,制定設(shè)備操作指導書與維修計劃。
2.管理設(shè)備團隊,提升團隊專業(yè)技能、服務意識、團隊效能,制定并實施培訓計劃,確保團隊成員具備必要的操作技能和安全知識;
3. 監(jiān)督設(shè)備維護保養(yǎng)計劃,確保設(shè)備正常運行,持續(xù)優(yōu)化工作流程,降低設(shè)備故障率,提升設(shè)備運行效率和整體工作效率;
4.負責設(shè)備成本控制和預算管理,嚴格監(jiān)督預算執(zhí)行情況,積極探索并實施成本節(jié)約措施,以提升投資回報率;
5. 實施日常設(shè)備維護和緊急修理計劃。
6. 維護設(shè)備文檔和記錄,確保符合相關(guān)法規(guī)。
任職要求:
1.機械自動化或機電相關(guān)專業(yè),本科及以上學歷優(yōu)先,30-45歲;
2. 具備3年以上食品企業(yè)生產(chǎn)設(shè)備管理或相關(guān)領(lǐng)域的工作經(jīng)驗;
3. 擁有豐富的設(shè)備管理經(jīng)驗和技能,熟悉飲料流水線的生產(chǎn)流程和工藝流程,熟練使用自動化設(shè)備,并能夠快速診斷設(shè)備故障;
4.掌握AutoCAD/Solidworks等制圖軟件與PLC控制系統(tǒng)操作能力
5. 具備優(yōu)秀的團隊管理能力,能夠有效領(lǐng)導團隊并提升團隊績效;
6.具備良好的溝通和協(xié)調(diào)能力,能夠與各部門順暢合作。

工作地點

宿遷泗陽縣江蘇好彩頭食品有限公司

職位發(fā)布者

曾女士/人事

三日內(nèi)活躍
立即溝通
公司Logo江蘇好彩頭食品有限公司
江蘇好彩頭食品有限公司2013年6月正式開工建設(shè),2014年正式投產(chǎn),好彩頭食品有限公司公司圍繞糖果、飲料,主要生產(chǎn)“小樣”酸Q糖,“小樣”乳酸菌糖、“小樣”小乳酸、“小樣”AD鈣、“小樣”益生菌糖果等80多種系列產(chǎn)品。2019年新增哪吒系列乳酸菌和糖果系列產(chǎn)品,2020年初新推出煲仔飯和酸辣粉系列產(chǎn)品,2020年7月與鹿晗簽約代言代餐和飲料產(chǎn)品。江蘇好彩頭被認定為江蘇省企業(yè)技術(shù)中心、江蘇省研究生工作站、江蘇省農(nóng)業(yè)重點龍頭企業(yè)、江蘇省農(nóng)業(yè)科技型企業(yè)、江蘇省民營科技企業(yè)、江蘇省名牌產(chǎn)品、江蘇省健康單位、江蘇省兩化融合管理體系貫標示范單位、江蘇省放心消費示范企業(yè)、宿遷市三品示范企業(yè)、宿遷市綠色示范企業(yè)、宿遷市專精特新科技小巨人、宿遷市智能示范車間、宿遷市企業(yè)技術(shù)中心、宿遷市生產(chǎn)性服務示范企業(yè)、宿遷市名牌產(chǎn)品、宿遷市科技小巨人示范企業(yè)、宿遷市級農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化龍頭企業(yè)、宿遷市放心消費示范企業(yè)、聯(lián)村共建先進單位、宿遷市環(huán)保信用綠色企業(yè)、宿遷市乳酸菌工程技術(shù)中心農(nóng)業(yè)優(yōu)秀經(jīng)營主體等榮譽。銀行信用等級為AA+。公司先后通過了ISO9000、ISO22000、HACCP、FSSC、環(huán)境、職業(yè)健康、能源管理體系認證、知識產(chǎn)權(quán)管理體系貫標、兩化融合管理體系貫標。與SGS、華測、譜尼測試、白酒檢驗中心等檢驗機構(gòu)合作,對每批核心原料進行檢驗,從源頭上保證食品安全,并建立產(chǎn)品追溯體系。在連續(xù)三年的政府監(jiān)督抽查中,“好彩頭”和“小樣”產(chǎn)品合格率均為100%。公司堅持以市場為導向,以產(chǎn)品研發(fā)創(chuàng)新為核心,不斷樹立“好彩頭”品牌戰(zhàn)略旗幟。企業(yè)規(guī)模不斷壯大。小樣產(chǎn)品銷售區(qū)域除在全國建立了完善的銷售網(wǎng)絡外,更進一步開拓海外市場,遠銷東南亞多個國家和地區(qū)。在產(chǎn)品工藝配方和設(shè)備技術(shù)方面有所突破,持續(xù)推行精益生產(chǎn)管理、6s管理、目視化管理。打造“小樣”“好彩頭”企業(yè)品牌,迎合當下主流消費群體“80后”、“90后”甚至“00后”自我認知的品牌延展,打造具有青春、勇敢、自信與獨立的品牌個性。
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